加里·哈默尔是世界知名的经营思想家，他与人合著的《竞争未来》一书确立了20世纪90年代的管理议程，现在他又完成了《领导企业变革》一书。本书为那些决心成为或要继续作为行业变革者的公司或个人提供了一个行动计划，更确切地说，是一个具有煽动性的策略。它将点燃初级助理、新任经理、老练的副总裁、CEO和其他担心其公司会对未来措手不及的所有人士的激情。 哈默尔认为，在一个日益非线性的世界中，只有非线性的创
具体描述
读后感
评分
排版怪怪的，文字不像《竞争大未来》那样有感觉。不过他对于创新的分析和方法还是列出了不少。只是感觉没有《公司进化论》分析的透彻，略逊一筹。
评分排版怪怪的，文字不像《竞争大未来》那样有感觉。不过他对于创新的分析和方法还是列出了不少。只是感觉没有《公司进化论》分析的透彻，略逊一筹。
评分排版怪怪的，文字不像《竞争大未来》那样有感觉。不过他对于创新的分析和方法还是列出了不少。只是感觉没有《公司进化论》分析的透彻，略逊一筹。
评分排版怪怪的，文字不像《竞争大未来》那样有感觉。不过他对于创新的分析和方法还是列出了不少。只是感觉没有《公司进化论》分析的透彻，略逊一筹。
评分排版怪怪的，文字不像《竞争大未来》那样有感觉。不过他对于创新的分析和方法还是列出了不少。只是感觉没有《公司进化论》分析的透彻，略逊一筹。
用户评价
评分
有框架么这个…………
评分有框架么这个…………
评分有框架么这个…………
评分有框架么这个…………
评分有框架么这个…………
相关图书
本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等
© 2025 book.wenda123.org All Rights Reserved. 图书目录大全 版权所有