英语口语自学导读及应试指南 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

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出版者:上海外语教育出版社

作者:上外成教学院

出品人:

页数:164

译者:

出版时间:1970-1

价格:8.80元

装帧:

isbn号码:9787810952064

丛书系列:

图书标签:

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《全球视野下的跨文化交际策略与实践》 内容简介 本书旨在为渴望在日益紧密的全球化背景下提升跨文化交际能力的读者提供一套系统、深入且极具操作性的理论框架与实用技巧。我们深知，语言能力只是跨文化交流的基石，真正的挑战在于理解和驾驭潜藏在语言之下的文化差异、思维模式与行为规范。本书将视角从单一语言学习的范畴中抽离出来，专注于培养读者在多元文化环境中的敏感度、适应性与有效沟通能力。 本书共分为五个核心部分，层层递进，旨在构建一个全面的跨文化能力模型。 第一部分：跨文化交际的基础理论与模型重构 本部分深入探讨了跨文化交际学的核心理论流派，包括霍夫斯泰德的文化维度理论、特朗皮纳斯（Trompenaars）的文化维度模型，以及爱德华·霍尔的高语境/低语境文化理论。我们不仅回顾了这些经典理论的精髓，更着重于对其在当代全球商业、外交及社交环境中的局限性与适用性进行批判性分析。 我们引入了“动态文化适应模型”（Dynamic Cultural Adaptation Model, DCAM），该模型强调文化并非静止的标签，而是一个持续演变、相互作用的过程。读者将学习如何识别不同文化群体的核心价值观、非语言信号（如空间距离、时间观念、眼神接触的含义）以及沟通风格的根本差异，并掌握如何利用这些知识快速评估新的交际情境。 第二部分：不同文化区域的深度剖析与情景模拟 本部分是本书的实践核心。我们选取了全球最具影响力的几个文化区域——包括北美、西欧（以德、法为代表）、东亚（以中、日、韩为代表）、南亚以及中东地区——进行细致的文化扫描。 对于每个区域，我们都提供了一套标准化的分析工具，涵盖以下关键维度： 1. 决策制定过程： 集中决策与分散决策的偏好、权威的接受度（Power Distance）。 2. 冲突处理机制： 直接表达与间接规避的策略，以及“面子”文化在冲突解决中的作用。 3. 商业礼仪与谈判风格： 从名片交换的规范到合同签订的哲学差异，提供详尽的“做什么”与“不该做什么”清单。 4. 时间管理观念： 线性时间观（Monochronic）与多向时间观（Polychronic）对项目进度的实际影响。 通过大量的真实案例分析和情景模拟练习（如跨国团队会议中的分歧处理、跨文化敏感的客户投诉应对），读者可以亲身体验不同文化视角下的挑战，并即时调整自己的应对策略。 第三部分：数字时代下的跨文化挑战与网络礼仪 随着全球化与信息技术的深度融合，跨文化交际的战场已延伸至虚拟空间。本部分专门探讨了数字通信对文化交流的影响。 我们分析了电子邮件、即时通讯工具（如Slack、Teams）和视频会议中常见的文化误读，例如表情符号（Emoji）在不同文化中的象征意义差异、正式程度的界定，以及跨时区协作中的沟通时机选择。书中提出了“数字文化敏感度矩阵”，帮助读者量化和管理线上沟通的文化风险。此外，针对远程工作和全球外派人员，本书提供了如何建立跨文化信任和团队凝聚力的实用指南。 第四部分：构建个人跨文化能力与自我反思 高效的跨文化交流者不仅需要了解“他者”，更需要深入理解“自我”。本部分引导读者进行深度的自我文化定位（Self-Cultural Positioning）。 读者将学习如何识别自身文化背景对认知、情感和行为模式的潜在影响。我们引入了“文化敏感度提升练习”（Cultural Sensitivity Enhancement Exercises），包括叙事疗法和角色互换练习，以增强移情能力和认知灵活性。更重要的是，本书强调了应对文化休克（Culture Shock）的有效方法，以及在长期异文化环境中保持心理健康的策略。成功的跨文化学习者是终身的学习者，本章提供了建立持续学习和反馈机制的方法论。 第五部分：高级应用：跨文化领导力与伦理抉择 对于希望在跨国企业或国际组织中担任领导角色的读者，本部分提供了前沿的见解。我们探讨了如何成为一名“文化智商”（CQ）高的领导者，如何有效地激励和管理一个多元文化团队，以及如何在不同文化价值体系的冲突中做出符合伦理的决策。 具体议题包括：在全球化背景下，如何平衡企业文化与地方文化；如何设计包容性强、公平透明的绩效评估体系；以及如何运用文化智慧来解决复杂的国际商业谈判僵局。 本书特色： 理论与实践的完美结合： 每章均配有来自全球不同行业的案例研究和可操作的行动计划。 强调“心法”而非“招式”： 重点培养读者的文化元认知能力和适应力，而非僵硬的规则手册。 聚焦当代挑战： 紧密结合数字通信、全球供应链管理和虚拟团队协作的前沿议题。 适用人群广泛： 适用于有志于国际商务、外交服务、跨国管理、国际教育以及任何需要在多元文化环境中高效工作和生活的人士。 通过深入研读本书，读者将不再是文化差异的旁观者，而是能够自信、有效地在任何文化背景下架设沟通桥梁的实践者。

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