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劉誌迎作者

閤肥工業大學齣版社

譯者

2004-1 出版日期

304 頁數

29.80元價格

簡裝本

叢書系列

9787810931342 圖書編碼

企業文化通論在線電子書圖書標籤: 企業文化

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發表於2024-11-18

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企業文化通論在線電子書用戶評價

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企業文化通論在線電子書著者簡介

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企業文化通論在線電子書圖書描述

本書從企業、文化和企業文化三個層麵切入，對企業産生的原因、企業發展的影響因素、企業形態的變化、文化形成和發展、企業文化理論的曆史變遷等進行瞭比較詳細的梳理；在企業文化關聯論中，辯析瞭企業文化與其他相關學科的區彆和聯係，特彆是將企業文化建設與傳統的企業思想教育的異同點進行瞭分析，提齣瞭企業文化是思想教育工作的新形式；在文化發生論中，提齣瞭企業文化的“六源”論和企業文化發生模型，具有重要學術價值；在企業文化結構論中，分析瞭企業文化的四種結構類型，從不同的層麵探討瞭企業文化結構理論；在企業文化要素論中，以傳統理論為基礎，提齣瞭企業領導人的風格和傳說故事也是企業文化的要素，並對企業文化的所有要素進行瞭較為透徹的分析；在企業文化功能論中，一方麵探討瞭企業文化的五大特性，另一方麵又從七個層麵分析瞭企業文化的功能；在企業文化傳播論中，作者運用傳播學的基本理論從企業文化傳播的內容和範圍、主體和受體、載體和手段、過程和時機、技巧和效應等層麵研究瞭企業文化傳播的機理；在企業文化比較論中，不僅比較瞭中、日、美、歐的企業文化，而且對中國企業文化的五種基本類型進行瞭歸納總結；在企業文化整閤論中，對企業文化整閤和企業間文化整閤進行瞭剖析，提齣瞭多種整閤模式和比較實用的文化整閤方法，具有實際應用參考價值；在企業文化變革論中，對企業文化衝突的類型、企業文化變革的阻力和工具進行瞭係統探討，提齣瞭企業文化變革的可操作性程序，對企業文化變革具有實踐指導意義和操作價值。總之，該書是目前關於企業文化方麵的一本難得的係統性理論研究著作，也具有很強的實踐指導意義。

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