跨文化交际研究

跨文化交际研究 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:
作者:林大津
出品人:
页数:343
译者:
出版时间:1996-1
价格:20.80元
装帧:
isbn号码:9787211027491
丛书系列:
图书标签:
  • 跨文化交际
  • 跨文化
  • 跨文化交流学
  • 汉语国际教育硕士参考书
  • 林大津
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具体描述

《跨文化交际研究:与英美人交往指南》对象不光是跨文化交际的研究者,而是包括所有需要与英美人打交道的广大读者,包括社会各阶层的涉外人员,包括需要在国内,或去国外与英美人交往的经商人员、留学生、访问学者,包括所有不仅只想读懂英语,而且还希望能用英语与英美人交谈与合作的中学生和大学生。我想,他们更关心的是跨文化交际中可能遇到的种种具体的矛盾和问题。所以性急的读者可以跳过第一章,到第二章去寻找你所关心的内容。《跨文化交际研究:与英美人交往指南》第二章专门对英美文化与中国文化的种种差异作一对比评析。由于广义的文化无所不包、无处不在,任何一《跨文化交际研究:与英美人交往指南》要想包罗万象,绝无可能,因此这一章的有限篇幅将集中讨论日常生活与工作中最常见的交际现象。读者读完此章各节后,对英美两国人民的行为规范会有个总体认识,对跨文化交际中可能出现的问题,可防患于未然。这也是《跨文化交际研究:与英美人交往指南》的实用性所在。

《跨文化交际研究》 本书深入探讨了跨文化交际的复杂性与多维性,为读者提供一个理解和驾驭全球化时代不同文化背景下人际互动的新视角。不同于以往的简单罗列文化差异,本书更侧重于揭示隐藏在表象之下的深层结构和动态过程,以及这些因素如何影响我们的沟通方式、思维模式和行为习惯。 核心内容概述: 本书首先从文化的原生性出发,剖析文化是如何在社会、历史、地理、经济等多种因素的交织作用下,塑造个体身份认同和社会价值观。我们将深入理解文化并非一成不变的静态存在,而是充满活力、不断演进的社会建构。这包括对文化核心价值观、信仰体系、思维范式以及非语言沟通方式(如肢体语言、面部表情、眼神接触、空间距离等)的细致分析,揭示它们如何在不同文化群体中产生截然不同的解读和意义。 接着,本书重点关注跨文化交际中的核心概念和理论框架。我们将系统梳理和介绍亨利·根茨(Geert Hofstede)的文化维度理论,如权力距离、个人主义与集体主义、阳刚与阴柔、不确定性规避以及长期导向与短期导向等,并结合当代的社会实践,探讨这些维度在现实沟通中的具体体现。同时,我们会引入爱德华·霍尔(Edward T. Hall)的高语境与低语境文化理论,阐释信息传递的显性与隐性程度如何影响跨文化理解的效率和准确性。此外,本书还将涵盖“文化冲击”的理论,从心理学和社会学的角度解释个体在进入新文化环境时可能经历的适应过程、面临的挑战以及相应的应对策略。 本书的另一重要部分是跨文化交际的实践应用。我们将聚焦于商业、教育、外交、旅游等多个领域,分析在这些情境下跨文化交际所面临的具体问题和挑战。例如,在商务谈判中,如何理解不同文化背景下合作伙伴的沟通风格、决策方式和风险规避的态度?在跨国企业管理中,如何构建能够容纳多元文化员工的组织文化,提升团队协作和员工满意度?在教育领域,如何设计适合不同文化背景学生的教学方法,促进有效的知识传递和跨文化学习?在外交场合,如何通过精准的语言表达和非语言沟通,建立信任,化解分歧,实现外交目标?在旅游体验中,如何尊重当地文化习俗,避免不必要的误解,获得更丰富的旅行体验?这些实践性的案例分析将帮助读者将理论知识转化为实际操作能力。 理论深度与前沿性: 本书并非停留在对已有理论的简单复述,而是致力于将经典理论与最新的研究成果相结合。我们邀请您一同探索“文化适应模型”的最新发展,理解个体如何从“陌生”到“熟悉”,从“冲突”到“融合”的动态过程。同时,我们还将关注“身份建构”在跨文化交际中的作用,即个体如何在跨文化互动中塑造和调整自身的身份认同。此外,本书还将触及“后殖民主义”视角下的跨文化交际,反思文化权力关系和话语建构如何影响不同文化之间的互动模式。 独特视角与启发意义: 《跨文化交际研究》倡导一种“批判性反思”的学习态度。我们鼓励读者不仅要学习如何适应和理解异文化,更要反思自身文化的预设和偏见。通过对自身文化背景的反思,我们能够更清晰地认识到自身沟通方式和思维模式的文化烙印,从而更开放、更包容地接纳和理解他者。本书的最终目标是帮助读者培养一种“跨文化敏感性”和“跨文化竞争力”,使他们能够自信地、有效地、有尊严地参与到全球化的对话与合作中。 无论您是语言学家、社会学家、心理学家、国际关系学者,还是商务人士、教育工作者、外交官,亦或是任何对跨文化交流充满好奇心的读者,本书都将为您打开一扇通往理解世界、连接不同文化的大门,帮助您成为一个更具全球视野和跨文化能力的个体。它不仅是一本学术著作,更是一本引导您在多元世界中游刃有余的生活指南。

作者简介

林大津,男,1957年6月生于福建福州,1984年毕业于厦门大学外文系,获硕士学位。现任福建师大外国语学院教授、院长、英语语言文学专业硕士生导师、福建省外国语言文学研究会副会长、福建省辞书学会副会长、中国跨文化交际研究会常务理事、福建人民出版社《大学英语导学》总策划。

目录信息

读后感

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该书作者福建师范大学外语学院院长林大津老师长期致力于跨文化交际领域的研究,并在吸取前辈研究成果的基础上写就本书。、 特别推荐本书给那些有意考取林大津老师的研究生的朋友!

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该书作者福建师范大学外语学院院长林大津老师长期致力于跨文化交际领域的研究,并在吸取前辈研究成果的基础上写就本书。、 特别推荐本书给那些有意考取林大津老师的研究生的朋友!

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该书作者福建师范大学外语学院院长林大津老师长期致力于跨文化交际领域的研究,并在吸取前辈研究成果的基础上写就本书。、 特别推荐本书给那些有意考取林大津老师的研究生的朋友!

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该书作者福建师范大学外语学院院长林大津老师长期致力于跨文化交际领域的研究,并在吸取前辈研究成果的基础上写就本书。、 特别推荐本书给那些有意考取林大津老师的研究生的朋友!

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该书作者福建师范大学外语学院院长林大津老师长期致力于跨文化交际领域的研究,并在吸取前辈研究成果的基础上写就本书。、 特别推荐本书给那些有意考取林大津老师的研究生的朋友!

用户评价

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这本书以一种非常独特且富有启发性的方式,将我带入了一个关于“时间”观的奇妙世界。我一直认为,时间就是金钱,必须分秒必争,然而这本书却让我看到了,在许多文化中,时间的概念并非如此严谨和线性。我印象最深刻的是书中关于“单向时间”与“多向时间”的讨论。这让我回想起我曾经在一次国际项目合作中,因为严格遵守日程安排而引起了合作伙伴的不满,当时我真的感到非常困惑。这本书为我揭示了,在某些文化中,人际关系和突发事件往往比预定的时间表更重要,而灵活调整计划是常态。我非常期待作者能够进一步探讨,在跨文化的时间管理中,如何有效地协调和沟通因时间观差异而产生的潜在冲突。例如,当一位来自严格执行时间表的文化背景的个体,面对一位更注重灵活性和人际关系的时间观的文化背景的个体时,他们之间应该如何建立一个既能保证项目进度,又能维系良好关系的合作模式?这本书的价值在于,它能够帮助我们更深刻地理解不同文化背景下人们对时间的认知和使用方式,从而在跨文化交流中更加游刃有余,建立更加高效和和谐的合作关系。

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我一直对人类行为的复杂性充满好奇,尤其是当不同背景的人们聚集在一起时,那些微妙的互动和沟通方式常常让我着迷。这本书以一种非常独特的视角,将我带入了一个充满未知和探索的领域。我没有想到,原来我们每天都在经历的对话,背后竟然隐藏着如此丰富的文化密码。作者似乎有一种超凡的洞察力,能够捕捉到那些我们忽略的细节,并将它们串联成一幅幅生动的交际画卷。我尤其欣赏书中对“非语言沟通”的深入剖析,那些在我们看来理所当然的手势、眼神,甚至是沉默,在不同的文化语境下竟然有着截然不同的含义。我曾经在一次跨国会议上,因为不经意的耸肩而被误解为不屑,当时我真的感到非常困惑和无助。这本书的出现,仿佛为我打开了一扇新的大门,让我有机会去理解那些曾经让我困扰的瞬间。我期待作者能够分享更多关于如何解读这些非语言信号的技巧,以及如何避免因为误读而产生的隔阂。此外,书中对“面子文化”的探讨也让我印象深刻。我一直觉得,在很多亚洲文化中,维持“面子”是一个非常重要的课题,但直到阅读这本书,我才真正理解到它在人际交往中所扮演的复杂角色。我希望作者能够深入阐述,在不同文化背景下,“面子”的内涵和表现形式有何差异,以及如何在跨文化交流中巧妙地处理与“面子”相关的问题,从而建立更加和谐的人际关系。

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这本书以一种非常独特且富有启发性的方式,将我带入了一个关于“个体”与“集体”关系的探索之旅。我一直认为,在现代社会,“个体”的自由和价值应该得到最大程度的尊重,然而这本书却让我看到了,在许多文化中,“集体”的和谐与利益往往被置于个体之上。我印象最深刻的是书中关于“个人主义”与“集体主义”的对比分析。这让我对自己在很多决策和行为中所秉持的价值观有了更深的认识。我开始思考,我们是否过于强调个人的选择和独立,而忽略了群体归属感和责任感的重要性?反之亦然。这本书的价值在于,它不仅仅提供了理论知识,更重要的是它能够引发我们对自身文化的反思,并启发我们去学习如何与其他文化和谐相处。我非常期待作者能够深入探讨,在跨文化合作中,如何有效地弥合因个体与集体观念差异而产生的沟通障碍。例如,当一个团队需要做出一个可能对部分个体造成不便的集体决策时,来自不同文化背景的成员会如何看待和处理这个问题?这本书的出现,无疑为我提供了一个宝贵的学习机会,让我能够以更广阔的视野去理解世界,并提升自己在全球化浪潮中的适应能力。

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我最近读到一本非常引人入胜的书,它以一种意想不到的角度切入了我们日常生活中习以为常的交流方式。我原本以为这只是又一本关于“学会如何说话”的书,但很快我就发现,它所探讨的远不止于此。作者似乎有一种魔力,能够将那些我们从未真正思考过的社会规范、潜在的权力结构以及历史积淀的观念,通过一个个引人深省的故事娓娓道来。我特别欣赏的是,这本书并没有简单地将世界划分为“我们”和“他们”,而是鼓励读者去反思自身文化的局限性,去理解他人行为的合理性,即使这些行为在我们的文化中显得那么“奇怪”。我记得书中有一个关于时间观念的例子,让我茅塞顿开。在我的认知里,时间就是金钱,必须分秒必争,但作者却通过描述一个将“人情”置于“效率”之上的社会,让我看到了另一种关于时间价值的解读。这不禁让我思考,我们是否过于僵化地 adherence 于某种特定的时间观,而忽略了其他同样有价值的视角?书中的分析非常细腻,它不仅仅停留在表面的行为描述,而是深入挖掘了导致这些行为的深层文化根源。我特别期待作者能进一步探讨,在面对不同文化价值观的冲突时,我们应该如何寻求一种平衡,既能保持自己的文化认同,又能有效融入和尊重异质文化。这本书的价值在于,它不仅仅提供知识,更重要的是它能够启发我们对自身和世界的思考,让我们以更开放、更包容的心态去面对多元化的社会。

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我一直对人类情感的表达方式以及其在不同文化背景下的差异感到好奇。这本书以一种非常细腻且富有洞察力的方式,将我带入了一个关于情感沟通的奇妙世界。我曾以为,情感是普世的,喜怒哀乐是人类共同的语言,但这本书却让我认识到,即使是同一种情感,在不同的文化中,其表达的强度、方式乃至被解读的含义都可能截然不同。我印象最深刻的是书中关于“情感表达的克制”与“情感的直接宣泄”的对比。这让我回想起我曾经在一次国际商务谈判中,因为过于直接地表达自己的不满而引起对方的极度不适,当时我真的感到非常困惑。这本书为我揭示了,在某些文化中,过于强烈的情感表达反而被视为不成熟或缺乏教养的表现,而克制和含蓄才是智慧的象征。我非常期待作者能够进一步探讨,在跨文化情感交流中,如何避免因情感表达方式的差异而产生的误解和冲突。例如,当一位来自情感外放文化的个体,面对一位情感内敛的文化个体时,他们之间应该如何建立信任和理解?这本书的价值在于,它不仅仅提供了理论知识,更重要的是它能够帮助我们提升情商,以更加敏感和体贴的方式去理解和回应他人的情感需求,从而建立更加稳固和真诚的人际关系。

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在我翻开这本书的那一刻,我并没有预料到它会给我带来如此深刻的触动。我一直认为,沟通无非就是把话说清楚,把意思传达到,然而这本书却以一种颠覆性的方式,让我重新审视了“沟通”的定义。作者用充满智慧的笔触,揭示了隐藏在语言背后的文化肌理,那些我们习以为常的思维模式、价值取向,以及社会规范,是如何 silently 地塑造着我们的沟通行为。我印象最深刻的是关于“直接”与“间接”沟通方式的讨论。在我的成长环境中,我们被鼓励直接表达自己的想法,但这本书却让我看到了,在某些文化中,委婉含蓄反而是一种更受推崇的沟通艺术。这让我不禁反思,我们是否过于简单地将某种沟通方式视为“正确”,而忽略了不同文化背景下的合理性。我特别期待作者能够进一步探讨,在跨文化交流中,如何识别对方的沟通风格,并有效地调整自己的沟通策略。例如,当面对一位习惯于间接表达的沟通者时,我们应该如何去解读他话语中的潜台词,又应该如何回应才能避免引起误解?这本书不仅仅是知识的传授,更重要的是它能够激发我们对自身文化的反思,让我们以一种更加开放和包容的心态去理解和接纳异质文化。我希望它能为我提供一些实用的方法,帮助我在面对不同文化背景的人时,能够更加自信和从容地进行交流,建立更深层次的连接。

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这本书的封面设计让我印象深刻,那种沉静而富有力量的色彩搭配,仿佛预示着一场关于深度洞察的旅程。翻开扉页,没有冗长的前言,而是直接切入主题,那种直击人心的叙事方式,瞬间就抓住了我的注意力。我一直对不同文化背景下人们的互动方式感到好奇,尤其是在全球化日益深入的今天,理解和尊重差异变得尤为重要。我期待这本书能够为我揭示跨文化交际背后更深层次的机制,那些不易察觉的文化烙印如何塑造了我们的沟通模式,又如何在不经意间引发误解或建立连接。我希望作者能够用生动的故事和鲜活的案例,将那些抽象的理论具象化,让我能真切地感受到不同文化群体在交流中的微妙之处。例如,我很好奇作者会如何解析那些在西方文化中被视为“直接”的表达方式,在东方文化中却可能被解读为“冒犯”的逻辑;又或者,那些在某些文化中被看作是“礼貌”的沉默,在另一些文化中又可能被视为“冷漠”的含义。我渴望了解的是,当语言的障碍被跨越,非语言的信号又扮演着怎样的角色?肢体语言、眼神交流、甚至是沉默本身,它们在跨文化语境下的解读又会有多大的差异?这本书能否提供一些实用的工具和方法,帮助我们更好地识别和应对这些潜在的文化冲突,从而在国际交流中更加游刃有余?我希望它不仅仅是理论的堆砌,更能提供一些可操作的建议,让我们在实际生活中能够学以致用,真正提升跨文化沟通的能力,建立更稳固、更真诚的人际关系。

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这本书的魅力在于它能够将那些宏大而抽象的跨文化概念,通过一个个生动鲜活的案例,变得触手可及。我一直对人类社会的多样性感到着迷,而这本书恰恰为我提供了一个深入理解这种多样性的绝佳视角。我特别欣赏作者对不同文化群体的尊重和理解,他并没有以一种“优越感”的姿态去评判,而是以一种平等的态度,去探索和解释那些看似“奇特”的文化现象。我印象最深刻的是书中关于“个人主义”与“集体主义”的对比分析。这让我对自己在决策和行动时所秉持的价值观有了更深的认识。我开始思考,在某些情况下,我们是否过于强调个人的需求和自由,而忽略了群体和谐的重要性?反之亦然。这本书的价值在于,它不仅仅停留在理论的层面,更重要的是它能够引发我们对自身文化的反思,并启发我们去学习如何与其他文化和谐相处。我非常期待作者能够深入探讨,在跨文化合作中,如何有效地弥合因价值观差异而产生的沟通障碍。例如,当团队成员来自不同的文化背景,对效率、权力、甚至决策方式都有着截然不同的理解时,我们应该如何建立一个包容且高效的工作环境?这本书的出现,无疑为我提供了一个宝贵的学习机会,让我能够以更广阔的视野去理解世界,并提升自己在全球化浪潮中的适应能力。

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我一直对人类社会中的“权力”和“等级”现象感到着迷,尤其是在不同文化背景下,它们又是如何影响人们的互动方式。这本书以一种非常深刻且引人入胜的方式,将我带入了一个关于权力距离的奇妙世界。我曾以为,在现代社会,权力距离的概念已经逐渐淡化,然而这本书却让我看到,即使在看似平等的交流中,不同文化背景下的个体,其对权力差异的感知和处理方式依然存在着巨大的差异。我印象最深刻的是书中关于“高权力距离”与“低权力距离”文化的对比。这让我回想起我曾经在一次跨国公司内部的培训中,因为直接挑战上级观点而引起了同事们的极大不安,当时我真的感到非常困惑。这本书为我揭示了,在某些高权力距离的文化中,下属对上级的绝对服从是一种被普遍接受的规范,而直接的质疑可能被视为不尊重或挑衅。我非常期待作者能够进一步探讨,在跨文化团队协作中,如何有效地管理和沟通因权力距离差异而产生的潜在冲突。例如,当一位来自低权力距离文化的团队领导,面对一群来自高权力距离文化的团队成员时,他应该如何建立一种既能保持效率,又能赢得尊重的领导方式?这本书的价值在于,它能够帮助我们更深刻地理解不同文化背景下人们的行为动机,从而在跨文化交流中更加游刃有余,建立更加高效和和谐的合作关系。

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这本书以一种非常独特的方式,挑战了我对于“礼貌”和“尊重”的固有认知。我一直认为,礼貌和尊重是一种普世的价值,只要我们真诚待人,就一定能够获得对方的理解和认同。然而,这本书却让我看到了,在不同的文化中,礼貌和尊重的具体表现形式可能截然不同,甚至可能存在根本性的差异。我印象最深刻的是书中关于“直接赞美”与“含蓄赞美”的讨论。在我成长的环境中,我们鼓励直接表达欣赏,但这本书却让我了解到,在某些文化中,过于直接的赞美反而可能被视为虚伪或不真诚。这让我不禁反思,我们是否过于武断地将自己的行为模式视为唯一的“正确”标准。我非常期待作者能够深入探讨,在跨文化语境下,如何有效地表达赞美、感谢以及道歉,从而避免因沟通方式的差异而产生的隔阂。例如,当我们需要向一位来自不同文化背景的同事表达感谢时,我们应该选择何种方式才能让他感受到我们的诚意,而不是被误解为敷衍?这本书的价值在于,它能够帮助我们提升文化敏感度,以更加灵活和得体的方式去处理人际关系,从而建立更加和谐和融洽的跨文化交流。

评分

拜读~~

评分

果然是“千人糕”,作者还是很有趣的。

评分

拜读~~

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果然是“千人糕”,作者还是很有趣的。

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果然是“千人糕”,作者还是很有趣的。

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