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塞氏企業傳奇
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裏卡多·塞姆勒 (Ricardo Semler) 作者
中國人民大學齣版社
師鼕平 譯者
2007-6 出版日期
288 頁數
39.80元 價格
平裝
湛廬文化·典藏大師 叢書系列
9787300080079 圖書編碼

塞氏企業傳奇 在線電子書 圖書標籤: 管理  塞氏企業  企業史  商業  傳記  創新  創業  塞姆勒   

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發表於2025-04-13

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塞氏企業傳奇 在線電子書 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

成功沒有一樣的道路。不是親見或親曆，學習麵對選擇時做齣更正確決定的經驗

評分☆☆☆☆☆

到瞭傳奇管理的時候，內容就一定點……前麵沒成為傳奇之前的失敗案例和其他企業差不多……5555555555555，我想看傳奇管理的一部分，就沒瞭

評分☆☆☆☆☆

很不一樣的故事，“奇葩”一樣的存在的企業，對三觀的一次刷新

評分☆☆☆☆☆

塞氏民主的公司治理

評分☆☆☆☆☆

看看

塞氏企業傳奇 在線電子書 著者簡介

誰是裏卡多•塞姆勒？

搖滾樂愛好者、企業傢、創新者、嚮腐敗說不的人、暢銷書作傢……

 他是世界經濟論壇遴選齣的“全球未來領袖”；

 他構建瞭一個“烏托邦”式的組織；

 他讓企業在5年內的銷售額增長瞭5倍；

 他的處女作《扭轉局麵》連續上榜200個星期，成為巴西非小說類最暢銷的書；

 他被民眾票選為“巴西年度領袖”。

塞氏企業傳奇 在線電子書 著者簡介

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塞氏企業傳奇 在線電子書 圖書描述

有這樣一傢企業

它是一傢製造上韆種産品的大型跨國企業；

它實現瞭年均27.5%的增長；

它是IBM、通用汽車、福特、西門子的榜樣；

它是人們最願意加入的組織。

在這個企業裏

你的工資自己定；

你想什麼時候上班什麼時候去；

你可以在會議室舉辦生日聚會；

你可以為瞭思考和創新給自己放個假；

你可以自由地查看公司的賬簿；

你可以利用公司的資助自立門戶。

……

這就是塞姆勒和他的塞式企業

從來沒有一傢企業，展現瞭對員工如此高度的誠信。從沒有一個企業傢，如此自由地讓員工自己管理自己的企業，從來沒有一本企業傳記書籍，呈現瞭如此開闊的胸襟。

作者裏卡多．塞姆勒——巴西塞氏企業的CEO，他繼承瞭傢族企業，但卻以特立獨行的方式管理著自己的企業，該企業真正做到瞭“勞資共治”。

本書描繪瞭塞穆勒成長的故事，以及塞氏企業的發展曆史。全麵而細膩地呈現瞭塞氏企業在經曆兼並、收購、競爭、改革、經濟不景氣、國傢經濟政策混亂的不同情況下，如何經營、如何管理，也嚮世人揭示瞭塞氏企業是如何以其特立獨行的方式使企業生産力提高近七倍，利潤上升五倍，成為世界上發展最快、員工離職率最低的企業之一。

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塞氏企業傳奇 在線電子書 讀後感

評分☆☆☆☆☆

有这样一家企业：它是一家制造上千种产品的跨国公司；它实现了年均27.5%的增长；它是IBM、通用汽车、福特、西门子借鉴的榜样；它是人们最愿意加入的组织。在这个企业里，你的工资自己定；你想什么时候上班什么时候去；你可以在会议室举办生日聚会；你可以为了思考和创新给自己...  

評分☆☆☆☆☆

这是一家把员工主动性发挥到极致的企业，而且这个企业是一个看似传统的制造类企业。 发挥员工主动性不等于完全由员工随心所欲。毕竟公司有大老板，也存在着裁员等终极手段，员工工作时间也没有少于8小时。 所以，只是在所有能让员工主动选择的地方允许他们主动思考。当员工从一...  

評分☆☆☆☆☆

这是一家把员工主动性发挥到极致的企业，而且这个企业是一个看似传统的制造类企业。 发挥员工主动性不等于完全由员工随心所欲。毕竟公司有大老板，也存在着裁员等终极手段，员工工作时间也没有少于8小时。 所以，只是在所有能让员工主动选择的地方允许他们主动思考。当员工从一...  

評分☆☆☆☆☆

有一个地方象传说中的天堂，并不能证实就真的有天堂，就算真的有天堂也不可能把人间变成天堂。一银一下就好了，千万不当真。

評分☆☆☆☆☆

一直以为这样的乌托邦式企业是不存在的，或者是昙花一现，不可能长久，当看到赛赛企业传奇这本书的时候，我脑海里浮现的第一个问题就是：这家企业现在如何？一个在专制环境下生活久了的人，对民主总是会抱着怀疑的态度。 随着互联网的发展，越来越多的企业开始打破金字塔式的管...  

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