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任正非:管理的真相

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孙力科 作者
企业管理出版社
译者
2014-7-1 出版日期
274 页数
39.80元 价格
平装
丛书系列
9787516407950 图书编码

任正非:管理的真相 在线电子书 图书标签: 管理  华为  任正非  管理学  经营  人物  思想  中国   


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发表于2024-05-12


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任正非:管理的真相 在线电子书 用户评价

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基本没有价值

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只是话的拼凑,着实不值得全篇读完。弃了……

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书的组织稍乱,但有些管理的智慧是推荐的。管理者应该更多的关注整体的氛围或者叫公司文化。危机意识很重要,尤其是在小有成就的时候,但也应同时关注员工个体,以及承受力,过载也会消极。多加一颗星给文末的任的文章。

评分

想了解华为以及任正非其人的basic reading, 整本书架构太零散,逻辑也有点乱~ 差不多是任正非语录及其讲话背景知识汇总吧……不过华为还是太讨厌媒体,实在也找不到太多资料吧~想看那个辞职的前华为职工写的……

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书的组织稍乱,但有些管理的智慧是推荐的。管理者应该更多的关注整体的氛围或者叫公司文化。危机意识很重要,尤其是在小有成就的时候,但也应同时关注员工个体,以及承受力,过载也会消极。多加一颗星给文末的任的文章。

任正非:管理的真相 在线电子书 著者简介

任正非出生于1944年10月25日,父母是乡村中学教师,中、小学就读于贵州边远山区的少数民族县城,毕业于重庆大学暖通专业(毕业院校为重庆建筑工程学院,[1] 现已并入重庆大学),1974年应征入伍加入承担这项工程建设任务的基建工程兵,历任技术员、工程师、副所长(技术副团级),无军衔。1983年复员转业至深圳南海石油后勤服务基地,工作不顺利,转而在1987年集资21,000元人民币创立华为公司,1988年任华为公司总裁,至今。


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任正非:管理的真相 在线电子书 图书描述

任正非七十岁亲笔力作,最适合中国人的管理法则

中国商业管理思想史上的里程碑式著作

囊括华为教父任正非30年商业智慧,70年人生哲学

作为中国最有思想,最有号召力、领导力和影响力的顶级CEO之一,华为总裁任正非已经成为中国本土企业家竞相学习的标杆。任正非的经营管理思想已经被华为30年来的经营管 理实践所证明。

华为留给后人的是什么?任正非说:“以前我们就讲过华为公司什么都不会留下,就剩下管理。为什么,所有产品都会过时,被淘汰掉,管理者本人也会更新换代,而企业文化和管理体系则会代代相传。因此我们要重视企业在这个方面的建设,这样我们就会在奋斗中越来越强、越来越厉害。”

本书全面梳理、总结了任正非的管理思想、经商智慧,让读者可以深入了解到华为从2.4万元起家发展到2013年净利润达210亿元,登顶全球电信设备商第一的快速成长之道。全书以任正非的视角来精彩解读,囊括了华为的成功法则,将任正非的管理精髓逐一解析,直指管理的真相,道破管理的误区,堪称最适合中国人管理的百科全书式著作。

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任正非:管理的真相 在线电子书 读后感

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谢明语个人打分:65分,读完于2016.6.23。 有一大部分是华为业务相关的内容,并不是全是管理方面的,后面大半部分像是为了充内容似的。 主要的心得体会有以下:冬天的思维(忧患意识),艰苦奋斗的精神(如垫子文化),自我批判的精神(不论是对人还是公司不能安逸和知足而不进...

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谢明语个人打分:65分,读完于2016.6.23。 有一大部分是华为业务相关的内容,并不是全是管理方面的,后面大半部分像是为了充内容似的。 主要的心得体会有以下:冬天的思维(忧患意识),艰苦奋斗的精神(如垫子文化),自我批判的精神(不论是对人还是公司不能安逸和知足而不进...

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谢明语个人打分:65分,读完于2016.6.23。 有一大部分是华为业务相关的内容,并不是全是管理方面的,后面大半部分像是为了充内容似的。 主要的心得体会有以下:冬天的思维(忧患意识),艰苦奋斗的精神(如垫子文化),自我批判的精神(不论是对人还是公司不能安逸和知足而不进...

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参会得此书一本。适逢小任“饮度”听证会,决定一读老任风采,有意外收获。老任是个擅长收集名人语录和秉承精神的企业家。和马云不同,他曾经拒绝媒体采访,所以鲜有“抖机灵”的录像,此书摘抄的内部语录彰显出他更喜欢写文字、发通稿(邮件)、甚至立法“华为基本法”,正所...  

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参会得此书一本。适逢小任“饮度”听证会,决定一读老任风采,有意外收获。老任是个擅长收集名人语录和秉承精神的企业家。和马云不同,他曾经拒绝媒体采访,所以鲜有“抖机灵”的录像,此书摘抄的内部语录彰显出他更喜欢写文字、发通稿(邮件)、甚至立法“华为基本法”,正所...  

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