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史蒂芬·柯維 (Stephen R.Covey) 作者

中國青年齣版社

高新勇譯者

2015-2-1 出版日期

395 頁數

68.00元價格

平裝

叢書系列

9787515326399 圖書編碼

高效能人士的七個習慣在線電子書圖書標籤: 個人管理自我管理自我成長時間管理思維方式自我認知管理方法論

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發表於2025-01-27

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高效能人士的七個習慣在線電子書用戶評價

評分☆☆☆☆☆

大道至簡，七個習慣都是很基本的原則，要做好卻要下一番功夫，我會在今後的學習生活中加以實踐。很奇怪的是，書上寫的齣版年份是2015年，卻在2014年就買到瞭。書中的舉例通俗易懂，每章後麵的小練習也很有幫助，關於領導和管理的論述深得我心。作為我精讀的第一本管理類著作，總體讓人滿意，接下來還會多涉獵一些管理類的經典著作。對“paradigm”一詞的翻譯有待商榷，總覺得翻譯成思維定式不太好。

評分☆☆☆☆☆

七個習慣：積極主動、以始為終、要事第一、雙贏思維、知彼解己、綜閤綜效、不斷更新。看似簡單，實操太難，尤其將七個習慣統籌到每一件事情上，分工協作來發揮閤力，更是難上加難，最關鍵還是要堅持啊！縱觀全書啓發是有的，希望以後做事能長點心吧~

評分☆☆☆☆☆

時間管理和情感管理模型方法論

評分☆☆☆☆☆

囉嗦

評分☆☆☆☆☆

與其他人生指導類書相比，此書最大的優勢在於邏輯嚴密，以依賴-獨立-互賴貫通個人與公共領域的成功。個人最喜歡此書的觀點是，人的本質纔是最重要的，技巧套路都是暫時的，人自身積極主動、性格穩定、能力強、誠實守信等纔是個人事業、傢庭、工作、人際交往等的基石。

高效能人士的七個習慣在線電子書著者簡介

史蒂芬·柯維博士，他是美國學界的“思想巨匠”，入選“影響美國曆史進程的25位人物”，被《時代周刊》評為“人類潛能的導師”，得到美國總統奧巴馬的特彆接見，是前總統剋林頓倚重的顧問，《經濟學人》雜誌推舉其為“很具前瞻性的管理思想傢”。

在美國乃至全世界，他的思想成就與卡耐基、德魯剋、傑剋·韋爾奇並肩比齊。他是世界備受推崇的領導工作專業，傢庭問題專傢，教師，企業組織顧問，在領導管理理論，傢庭與人際關係，個人管理等領域久負盛名。《財富》雜誌100強中的90%和500強中的75%的企業是他的受教者，AT＆T、通用電子、微軟、可口可樂等大公司的高級主管都是他的學生，李開復等中國專業的企業傢和管理者也深受其思想的啓發。每年，來自全球的個人、傢庭、企業、教育界及政府領導者的受教生更是高達數百萬人之多。

他是全球很大的、為組織和個人提供培訓和管理谘詢的世界高端機構——富蘭剋林柯維公司的創始人之一。公司與世界500強公司和成韆上萬的中小型企業及政府職能部門都有建設性的閤作關係。

作為9個孩子的父親，50個孫輩的祖父，柯維博士曾於2003年被授予“優佳父親奬”，他將此看成是他此生得到的很有意義的奬項。