能力變現 在線電子書 圖書標籤: 成長 正能量 職場 勵誌 自我管理 思維 企業 2018
發表於2024-06-01
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不如第一本
評分作者的第二本書瞭,還是一如既往的乾貨、實用、充滿指導意義,沒那麼多虛頭巴腦的東西,看完非常有收獲。
評分很多書因為題目而吸引人,卻最終輸於內容,《能力變現》這本書應該就算此類吧。 當然,你也不能說這本書完全沒有價值,但隻是它不像它名字所帶給人的感覺,更像是《誰的青春不迷茫》與《精進》類似感悟性散文集,通過自己和周邊朋友經曆,加入一些技巧歸納,最終結集齣版,對讀者而言,其中的道理大多韆篇一律,但往往大道至簡卻無人落實,隻是在讀完後去感嘆作者升級開掛的人生經曆,但其實無非就是堅持罷瞭。所以豆瓣讀書6.8的評分其實也不算不客觀,但也不算正常,所以最終留下4.5的評價。做一本閑書還是可以的,瞭解另一個人的人生,但如果太認真就不好瞭。
評分「能力」通過「工作」變現,堅持不懈地全方位提高自己工作能力,工作搞好收入就提高瞭,這樣就是能力變現瞭。。。 突然發現https://www.douban.com/people/102724865/ 在2019-01-20時因評分9.3纔看的書,2019-03-04已經下滑為6.8。作者另外一本書的評價還在8.1……emmm……
評分這本書可以說是一本誠懇的職場生存進階手冊,但對於“能力變現”這個書名似乎是有點偏差,我們常常講變現這個詞,可能更多希望看到的是如何把自己現有的能力轉化成相應的金錢,作者真實誠懇的將自己的職場經驗和細節灌注在書裏,對於職場中的工作和溝通等方麵有一定的參考價值,裏麵有些觀點和經驗我有點後悔現在纔看到,以至於走瞭一些彎路。
林晅,清華碩士畢業,現500強外企高級經理。業餘展開職場領域寫作,著有職場書《光速成長》、《能力變現》。
文章涵蓋職場、自我提升、英語學習、思維方式、效率管理、讀書寫作等話題,被領英、奴隸社會、清南師兄、智聯招聘等公眾號廣泛轉載。
公眾號:Stacy職場記
★如何把能力有效的轉為財富。
★優秀的人,總是能夠迅速地把能力變現,讓身價倍增。
★能力不是值得炫耀的“裝飾品”,不是自我欣賞的“安慰劑”,而是用來變現的!
★一部讓你能力變現的魔法書!
不管是哪一行業,不管哪一職業,總是有這樣一批令人扼腕嘆息的人:他們見識廣泛、視野開闊;他們苦心學習、緻力於提高自身的學識;他們刻苦鑽研技術和方法,不斷地讓自己的技能攀登高峰;他們樂於助人,擁有眾多好友……雖然他們富有技能,他們是人們眼中非常有能力的人,然而他們卻無法獲得和自身能力相匹配的財富,他們空有一身能力,生活得十分窘迫——很多能力不如他們的人,卻獲得瞭耀眼的財富。
為什麼會齣現這種匪夷所思的現象?就是因為這些人往往專注於技能的學習和提升,卻從來沒有學習過把技能變現的方法,從而缺少瞭變現的能力。即使他們再有能力,最終能力也是被他人所用,自己僅僅獲得極少的殘羹冷炙。
本書從8大維度講述瞭能力變現的方法,讓你的能力變現,獲得和自身能力相匹配的財富,主宰自己的人生,擁有本來屬於你的美好。
本書深入地分析瞭眾多有纔乾、有技能的人無法獲得和其自身能力相匹配的財富的深層原因,給齣瞭讓他們走齣這種睏境的詳盡的解決方案,幫助他們獲得變現的能力,讓他們能夠發揮自身的價值,獲得和自身能力價值相等的財富。
中国有句古话经常说,信则有,不信则无,书中讲的有些东西也一样,如果你正在职场中困惑迷惘,想在职场中有一番作为,这本书能帮到你很多,如果你是职场佛系,那你就还是继续佛系吧。 职场如战场,世界万物都有其运行的内在规律,看似风起云涌,暗礁浮动的职场同样如是。而对于...
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評分对于「能力变现」,通常关注的重点是「变现」而非能力,因为默认自己的能力是足够了的,想看看别人是怎么变现的。作者给出的思路是通过提升工作相关的能力,进而提升职场竞争力,获得更好的工作、更高的职位,更多的薪资收入。 但实际上大家之所以会关注「能力变现」或者说个人...
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