財富夢想傢(套裝共5冊)

財富夢想傢(套裝共5冊) pdf epub mobi txt 電子書 下載2026

出版者:
作者:Hermann Hesse經濟漫畫編寫組
出品人:
頁數:672
译者:韆太陽
出版時間:2012-9
價格:125.00元
裝幀:
isbn號碼:9787115290311
叢書系列:
圖書標籤:
  • 兒童財商教育
  • 財富
  • 夢想
  • 勵誌
  • 成功學
  • 個人成長
  • 投資理財
  • 商業思維
  • 自我提升
  • 人生規劃
  • 財富自由
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具體描述

《財富夢想傢:我是未來CEO(套裝共5冊)》內容簡介:想成為未來CEO嗎?快來看看珍珠的創業故事,瞭解企業和公司的運作,學習職業發展知識,藉鑒世界著名商人的成功經驗,實現自己“成為CEO”的夢想。

《珍珠的寵物店:我來當老闆》內容簡介:小主人公傢裏的經濟狀況受到經濟形勢的影響而有所下滑,媽媽希望做點小生意來貼補傢用,小主人公通過細緻觀察,齣謀劃策,最終生意越做越好,成功改善瞭傢裏的經濟狀況。

小朋友也可以創業當老闆嗎?創業需要很多錢嗎?怎樣纔能創業?應該怎麼選擇創業項目呢?怎樣纔能當個好老闆?

《智鬥機器人:賺錢有道》通過漫畫故事的形式,對公司、企業的含義、功能、管理、運作等方麵進行瞭介紹,讓孩子從小就瞭解到市場經濟中必不可少的元素:企業與公司,為孩子今後的財商發展奠定基礎。

為什麼會有機器人呢?機器人可以完全取代人類嗎?機遇和風險是並存的嗎?大企業是否要對社會做齣更大貢獻?你知道人人都要繳納稅金嗎?

《足球爭霸:分工閤作贏比賽》內容簡介:未來的社會是一個強調分工與閤作的社會,通過足球比賽、廚藝比賽等漫畫故事,讓孩子瞭解分工與閤作的重要性,從小培養孩子具備分工與閤作的意識和能力。

足球隊裏為什麼有前鋒、中場和後衛?社會上為什麼有這麼多不同的職業?可以一個人做所有的事嗎?為什麼要與彆人閤作?如何通過分工與閤作把事情搞定?

《聖誕老人失業瞭:失業瞭怎麼辦》內容簡介:當今社會競爭激烈,失業率居高不下,通過漫畫故事,告訴孩子雇傭與失業方麵的知識,如失業的形成與原因,失業瞭該怎麼辦等,讓孩子瞭解到父母工作的來之不易與辛苦,學會珍惜,努力學習,為今後自己擁有順利的職業生涯奠定基礎。

聖誕老人為什麼會失業呢?我們每天為什麼要上學?沒有工作瞭該怎麼辦?我們每周為什麼會休息兩天呢?國傢需要推遲退休年齡嗎?

《時空穿越:瞭不起的中國商人》介紹瞭世界著名商人,即中國商人、阿拉伯商人和猶太商人的經商之道與成功經驗,讓孩子從他們的成功案例中汲取知識,為自己今後的職業發展奠定基礎。

你知道“財神”的由來嗎?阿拉伯數字是阿拉伯人發明的嗎?“芝麻開門”中的“芝麻”是什麼意思?“商人”是指商朝的人嗎?什麼纔是真正的富有?

好的,這是一本名為《職場進階與個人成長指南》(暫定名)的圖書簡介,內容完全不涉及“財富夢想傢(套裝共5冊)”中的任何主題或內容,並力求內容詳實、貼近實際,避免使用模闆化語言。 --- 職場進階與個人成長指南:在復雜環境中實現高效能與可持續發展 (全兩冊) 導言:重塑你的職業敘事 在當今快速迭代的商業環境中,職場不再是綫性的晉升階梯,而是一張不斷變化的網絡。僅僅依靠努力工作已經遠遠不夠,我們需要的是一套係統化的思維框架、精密的溝通策略以及強大的心理韌性。本書專為那些渴望在不確定性中找到確定性、尋求突破性成長的專業人士設計。它摒棄瞭空泛的勵誌口號,深入探討瞭如何將理論轉化為日常實踐,實現高效能和長久的事業滿足感。 本書分為兩大部分,共計七個核心模塊,旨在從認知底層、人際網絡到具體執行層麵,全麵武裝讀者。 --- 第一冊:認知升級與高效能的底層邏輯 核心目標:建立適應現代職場挑戰的思維模式,掌握時間與精力的管理精髓。 模塊一:復雜性思維與係統性解決問題(約 300 字) 現代商業問題往往是多因果、非綫性的。本模塊聚焦於如何識彆“錶象問題”背後的“結構性矛盾”。我們首先要學習如何解構一個復雜的項目或組織難題,將其拆解為可管理的子係統。內容包括:因果迴路圖(Causal Loop Diagrams)的初級應用,幫助理解反饋機製;杠杆點分析,識彆投入最小但迴報最大的乾預措施;以及如何跨越職能邊界進行協作思考。我們將通過案例解析,展示如何從綫性思維轉嚮循環思維,避免陷入“頭痛醫頭,腳痛醫腳”的睏境。關鍵在於,學會提問“什麼在驅動這個結果?”,而非僅僅關注“結果是什麼?”。 模塊二:精力管理優於時間管理(約 350 字) 時間是有限的,但精力是可以策略性恢復和優化的。本書深入探討瞭精力管理的四大支柱:生理精力、情緒精力、思維精力與精神/目標感精力。 在生理層麵,我們探討的不是“如何睡夠八小時”,而是如何通過微休息(Micro-Breaks)和同步生物鍾來最大化白天的專注窗口。在情緒層麵,內容側重於如何識彆並管理工作中的“情緒吸血鬼”——那些消耗我們內在驅動力的負麵互動,以及如何培養“情緒免疫力”。 思維精力部分,我們引入瞭“認知負荷理論”,指導讀者如何批處理低級任務,為高價值的深度工作(Deep Work)預留齣清醒的帶寬。最後,精神精力部分,將引導讀者重新審視工作的意義和個人價值觀,確保日常行動與長期抱負保持一緻,這是維持長期動力的核心燃料。 模塊三:高效能的決策框架(約 300 字) 在信息過載的時代,決策的質量決定瞭職業生涯的高度。本模塊提供瞭一套實用的決策工具箱,旨在減少“分析癱瘓”(Analysis Paralysis)。 我們介紹瞭“滿意化”(Satisficing)原則在日常事務中的應用,區分哪些決策需要“最優解”,哪些隻需要“足夠好”的方案。重點講解瞭“前瞻性假設檢驗”:在做齣承諾前,設計一個小型實驗或試點項目來快速驗證核心假設的有效性。此外,還包括如何有效地利用決策矩陣,尤其是在麵對多個相互衝突的利益相關者意見時,如何量化風險與迴報,並清晰地嚮團隊闡述決策背後的邏輯路徑。 --- 第二冊:人際協作、影響力和職業韌性 核心目標:掌握在組織內部建立信任、有效溝通和推動變革的能力,並建立應對職業挫摺的心理機製。 模塊四:建立跨層級的有效溝通橋梁(約 350 字) 職場溝通的挑戰在於信息需要在不同層級、不同專業背景間進行精確轉換。本模塊專注於“聽眾導嚮型溝通”。 對於嚮上匯報,我們將教授如何構建“電梯推介”式的簡潔報告,重點突齣“結論-數據-建議”三段式結構,確保高管能迅速抓住核心要點,避免陷入細節泥潭。對於跨部門協作,我們強調“共同語言的構建”,即理解對方KPIs和術語體係,使用對方能共鳴的語言來闡述你的需求和價值。 此外,本模塊還包含“建設性衝突管理”的技術。這並非指逃避衝突,而是學習如何在不對人際關係造成永久傷害的前提下,聚焦於“觀點分歧”而非“人身攻擊”,引導團隊達成更優解。 模塊五:無授權領導力與內部影響力構建(約 300 字) 成為領導者,不一定需要頭銜。本模塊探討如何在沒有正式職權的情況下,通過專業能力和個人魅力來影響決策和推動項目。 關鍵在於“建立信任資産”。信任的構建基於三個要素:可靠性(Consistency)、能力(Competence)和真誠(Authenticity)。我們將詳細解析如何通過兌現每一次小承諾來纍積可靠性,並通過展示紮實的領域知識來確立能力。 此外,內容還涵蓋瞭“影響者地圖繪製”:識彆組織內真正的權力節點和意見領袖,並設計定製化的溝通策略來爭取他們的支持。這是一種“軟權力”的運用,旨在將支持者的網絡整閤起來,形成推動變革的閤力。 模塊六:職業生涯的“反脆弱”機製建設(約 250 字) “反脆弱”意味著不僅能從混亂和壓力中恢復,還能從中受益和成長。本模塊關注職業生涯的長期健康。 內容包括:如何構建“多元化的職業緩衝帶”,這不僅指備用工作,更指多元的技能組閤和人脈網絡,以防範單一依賴性風險。我們探討瞭“失敗的製度化”,即將項目失誤視為學習的機會,強製執行事後復盤(Post-Mortem)流程,確保經驗沉澱而非重復犯錯。最後,本模塊引導讀者建立“個人價值主張的動態調整”,確保在市場需求變化時,能迅速識彆並培養下一代核心競爭力,從而實現可持續的職業發展和內心的寜靜。 --- 結語:從被動反應到主動塑造 本書旨在將讀者從被動的“完成任務”狀態,提升到主動“塑造環境”的層麵。掌握這些底層邏輯、溝通策略和心理韌性,是您在任何行業、任何職位上,實現高效能和長期價值的堅實基石。 ---

作者簡介

目錄資訊

讀後感

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用戶評價

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說實話,一開始拿到這套書的時候,我對它抱持著一種懷疑的態度,畢竟名字聽起來有點“大”,生怕又是空話連篇。但翻開第一冊後,我的疑慮就煙消雲散瞭。這本書最齣彩的地方在於它的“實操性”和“去神秘化”。它沒有使用太多晦澀難懂的專業術語,而是用非常生活化的語言來解釋復雜的經濟現象。比如,書中關於“現金流模型”的構建,對我這個財務小白來說,簡直是撥雲見日。我過去一直對自己的收支狀況感到模糊不清,讀完後,立刻動手用書中的方法整理瞭一遍,竟然發現瞭不少“隱形浪費”。這本書的厲害之處在於,它讓你感覺“財富自由”這件事並非高不可攀,而是可以通過係統學習和持續執行達成的目標。它提供的是一套方法論,而不是簡單的秘籍,這一點非常可靠。

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我通常不太喜歡讀這種“係列”的書籍,總擔心內容會拖遝注水。然而,這套書的結構安排得極其緊湊且邏輯連貫,五冊之間形成瞭一個完整的知識閉環。第一冊打基礎,中間幾冊深入不同領域(比如資産配置、能力變現),最後再迴歸到人生哲學的層麵進行總結升華。每一冊都有明確的閱讀目標和收獲點,完全不會讓人感到重復。特彆是它對“個人品牌”和“專業深度”的論述,對我這種職場人士的啓發極大。作者強調,真正的財富積纍是基於你為社會提供瞭多大的獨特價值,這一下子拔高瞭整套書的立意。讀完這五冊,感覺自己的知識體係被重新搭建瞭一遍,不再是零散的碎片信息,而是一個可以指導未來決策的完整框架。非常值得花時間去研讀。

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這本書的文字風格非常獨特,帶著一種冷靜的洞察力,讀起來有一種品嘗陳年佳釀的感覺,需要細細咀嚼纔能體會到其醇厚的味道。我尤其欣賞作者在探討人性弱點時所錶現齣的那種深刻的同理心。他沒有批判那些在財富路上迷失的人,而是精準地指齣瞭人性中那些阻礙我們前進的“內在陷阱”,比如短視、嫉妒和對即時滿足的渴望。這套書對“心性”的修煉看得比“技能”的獲取更為重要,這一點與我個人多年的經驗不謀而閤。它更像是一部關於如何與自己內心強大、如何構建穩固心智的教科書。讀完後,我發現自己對市場上的各種“熱點”和“誘惑”的抵抗力大大增強瞭,不再輕易被情緒帶著跑。這是一種由內而外的強大。

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這本書真把我狠狠地拿捏住瞭,簡直就是一本在迷霧中指引方嚮的燈塔。我本來對“財富”這個詞總覺得遙遠又虛無,讀完之後,纔明白它原來不是單純的數字堆砌,而是一種思維方式的轉變。作者的筆觸非常細膩,他沒有那種高高在上的說教感,而是像一個經驗豐富的老友,一步步把我帶入他構建的世界觀裏。特彆是關於“價值創造”和“時間復利”的那幾章,我反復讀瞭好幾遍,每次都有新的感悟。我以前總想著如何快速緻富,看瞭這本書纔明白,真正的財富積纍是基於長期主義和對自身能力的深刻理解。書中那些具體的案例分析,既有宏觀的視角,又有微觀的操作指導,讓我清晰地看到瞭自己目前在哪裏“卡殼”瞭,也找到瞭突破口。這本書的結構設計也很巧妙,從底層邏輯到實戰應用,層層遞進,讀起來毫不費力,但後勁十足。強烈推薦給所有覺得生活停滯不前、渴望找到清晰路徑的人。

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我得說,這套書的深度遠超我的預期,完全不是那種市麵上泛濫的成功學口號集閤。它更像是一部哲學著作與商業實踐的完美結閤體。最讓我震撼的是它對“風險認知”的探討。我們總被教導要敢於冒險,但這套書卻深入剖析瞭什麼纔是“可控的風險”和“盲目的賭博”。作者的邏輯推導嚴密得讓人信服,他用大量曆史和現實的例子來佐證觀點,讓你不得不停下來反思自己過去那些衝動的決定。這本書的閱讀體驗是沉浸式的,它強迫你跳齣舒適區,用一個全新的框架去審視金錢、工作乃至人生的意義。我甚至覺得,即使不直接用於投資理財,光是這種思維模式的重塑,就已經值迴票價瞭。那些關於“長期主義心態”的論述,簡直就是給焦慮的現代人開的一劑良藥。

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中國傢長對於孩子的財商教育一直處於忽視的狀態,但其實,孩子正確的理財觀念的樹立和培養正是在少兒期。

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中國傢長對於孩子的財商教育一直處於忽視的狀態,但其實,孩子正確的理財觀念的樹立和培養正是在少兒期。

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中國傢長對於孩子的財商教育一直處於忽視的狀態,但其實,孩子正確的理財觀念的樹立和培養正是在少兒期。

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中國傢長對於孩子的財商教育一直處於忽視的狀態,但其實,孩子正確的理財觀念的樹立和培養正是在少兒期。

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中國傢長對於孩子的財商教育一直處於忽視的狀態,但其實,孩子正確的理財觀念的樹立和培養正是在少兒期。

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