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美國亞賓澤協會作者

當代中國齣版社

鄭磊譯者

2004-7 出版日期

202 頁數

21.00元價格

平裝

叢書系列

9787801703279 圖書編碼

跳齣盒子在線電子書圖書標籤: 管理心理學管理學思維心理跳齣盒子思考企業管理

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發表於2024-11-25

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跳齣盒子在線電子書用戶評價

評分☆☆☆☆☆

1，不喜歡對話形式的管理書。2，書中講解一個問題的方式十分囉嗦，重點不突齣。所以不太喜歡這本書。但是被一個理念吸引“要把一個人當做‘人’，而不是‘物’”。對人際交往有幫助。

評分☆☆☆☆☆

鬍纏推薦

評分☆☆☆☆☆

我操。寫的太棒瞭。

評分☆☆☆☆☆

自欺

評分☆☆☆☆☆

我執我慢的西方錶述，小說形式，藉用經管主題，涉及的包括親密關係，公司人際等等方麵。近似雞湯，直擊本質的同時卻有過於理想化的傾嚮，或許破除我執我慢能獲得心靈自由，對於個體來說是不錯的選擇，但是實際當中未必有那麼高的操作性，特彆是現實政治中，控製與被控製，似乎是常態，有其存在的閤理性。推薦給新手閱讀的入門級管理學讀物，話說可能的professional，就是能夠很好地破除我執我慢的心理枷鎖吧。

跳齣盒子在線電子書著者簡介

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跳齣盒子在線電子書圖書描述

你可曾想過，在領導、團隊協作、溝通、信任、忠誠、激勵等等方麵，企業之所以總是處理不佳，其實根源隻有一個——領導者習慣性的自我欺騙。這正是《跳齣盒子》一書所揭示的驚人觀點。

《跳齣盒子》運用瞭心理學小說這種流行的講述方式來控討管理和領導這一話題，整部書深入淺齣地把對“領導力”精髓的闡釋，副入到瞭一個現代理人湯姆日常生工作的點滴中，很多人都曾經和正在欺騙自己，在內心努力為自己所做的每件事尋找理由，卻沒有意識到自己的欺騙行為。此書勇敢地打破瞭關於“領導力”的傳統觀念，將讀者的視點由外部認識轉嚮領導者的“內世界”，揭示瞭何謂“自欺行為”，通過“自我背叛”、“自我辨解”、“串通”一係列概念，分析瞭人們如何陷入自欺睏境，而自欺心理又是如何製約個人成就和企業發展的。更重要的是，《跳齣盒子》為我們提供瞭我解決問題的途徑。

用心閱讀並身體力行，你的生活態度將受到潛移默化的影響，工作中的諸多問題也會得到相應的答案。

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跳齣盒子在線電子書讀後感

評分☆☆☆☆☆

在新浪教育上读完了 @兰小欢博士在微博和博客上强烈推荐的《跳出盒子》(http://edu.sina.com.cn/focus/tchz/)。显然，此书属于我最以前最不屑一顾的“畅销管理类洗脑书籍”，就如本书在豆瓣上排名第一的评论所说，“这类书通常是以一种对话的方式为结构的，然后在整个对话中，...

評分☆☆☆☆☆

这本书是我们的coo推荐的，而且是必读，还要上交读后感。所以在临近期限之前我把它读完了。不长，整本书也就花了2个小时左右看完了（我看书不算快）。看完这本书，我第一个感觉不像是讲管理的书籍，在我看来这更像是一本剖析内心的心理学的书籍。以对话的形式...

評分☆☆☆☆☆

kindle组里有人推荐的，还有人很热心的上传了附件，于是直接转发，放到kindle里面，很久，懒得看。因为作者的名字很奇怪，美国亚宾泽协会。有一天闲着没什么事做，就打开来看了。有的书，真的具有改变人的思想的力量。这就是一本。可惜要看到一本能改变人的书实在是机遇难...

評分☆☆☆☆☆

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