卡內基溝通與人際關係(新版). 在線電子書 圖書標籤: Self-Help-心靈勵誌 Chinese-Translation-中文譯本 卡內基 勵誌 US-美國 我讀 心理學 好奇
發表於2025-01-11
卡內基溝通與人際關係(新版). 在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2025
學習人際關係必看的熱門書。
評分值得一讀再讀的好書。
評分人際關係什麼總覺得是得一生去讀的書,罵
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戴爾·卡內基,美國著名演說傢、作傢和教育傢,是國際著名的勵誌大師。生於美國密蘇裏州一個貧民傢庭。中學和大學時代,他各極參加辯論俱樂部的活動。畢業生,卡內基曾從呈推銷員、演員等工作但未獲成功。後來,他在基督教青年會教講演術,廣受聽眾歡迎,從此走嚮成功之路。他的《卡內基溝通與人際關係》、《如何停止憂慮開創人生》、《享受工作享受生活》 等著作,已經成為曆史上最具影響力的勵誌圖書,曾經激勵和影響瞭世界億萬讀者,其中,《蔔內基溝通與人際關係》是曆史上最暢銷的圖書之一。
卡內基思想及卡內基精神不但在過去,在今天仍極具影響力,創辦於1912年的卡內基訓練如今在全世界75個國傢和地區的卡內基機構,它的畢業學員已超過600萬人;在《財富》雜誌評定的全球500強大企業中,有超過425傢長期使用卡內基訓練。
從一九八八年我將卡內基訓練引進以來,很多人告訴我,他們最初接觸到卡內基是因為看過這本書。有的人在中學時期就看過瞭。有的人說他們閱讀瞭這本書後,很感動,但無法落實這種生活、工作方式,後來也就不瞭瞭之。更有些人錶示,直到最近他們纔知道颱灣已經有卡內基訓練瞭。尤其是艾科卡的自傳暢銷的那幾年,更多的上班族開始探聽,將艾科卡﹝還有其他五百萬人﹞從退縮、拘謹、口纔笨拙改變成開朗、自信、擅長溝通、領導力的訓練,究竟是怎麼迴事。
卡內基訓練的精神與齣發點,就是這本書的內容。
不同的是,看瞭這北書我們會瞭解與人相處之道,並深受感動。而卡內基訓練更進而帶動我們具體的建立自信,說服別人採取行動,激勵工作熱忱,改進人際關係,做一個領導人。
美國FORTUNE雜誌所列前五百大企業中,採用卡內基訓練來培訓他們的經理、業務員、與專業幹部的已超過瞭四百傢公司。受訓後他們的團隊精神增強瞭,業績增加瞭,品質提高瞭,也更能做好顧客服務。
看過這本書後你真的會更肯定自己的信念。將決心付諸行動後,參加卡內基訓練,你會發現自己已踏上康莊大道。
处理人际关系的基本技巧 不批评,不责备,不抱怨。批评就像家鸽,最后总会飞回家里,被批评者一定会为自己辩解甚至反过来攻击我们,我们需要尽可能去了解他人,设身处地地为他人着想,“了解就是宽恕”。 给予真诚的赞赏和感谢,希望具有重要性是人的本质需求,人人都希望被...
評分处理人际关系的基本技巧 不批评,不责备,不抱怨。批评就像家鸽,最后总会飞回家里,被批评者一定会为自己辩解甚至反过来攻击我们,我们需要尽可能去了解他人,设身处地地为他人着想,“了解就是宽恕”。 给予真诚的赞赏和感谢,希望具有重要性是人的本质需求,人人都希望被...
評分人与人之间的关系,是人类社会的基础纽带。沟通,则是建立纽带的基础。我为何关注这本书,源于巴菲特的一句话:“如果懂得与人沟通,个人价值将翻倍”。看似一句功利话,但从本书中您会发现,沟通,更是一种互惠关系。
評分处理人际关系的基本技巧 不批评,不责备,不抱怨。批评就像家鸽,最后总会飞回家里,被批评者一定会为自己辩解甚至反过来攻击我们,我们需要尽可能去了解他人,设身处地地为他人着想,“了解就是宽恕”。 给予真诚的赞赏和感谢,希望具有重要性是人的本质需求,人人都希望被...
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