與時間有約 在線電子書 圖書標籤: 時間管理 管理 個人管理 規劃---時間 美國 時間 T-GTD 成功學
發表於2025-03-16
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將時間管理作為一個課題來研究,這是沒什麼問題的,輸齣的理念也沒有錯誤,簡單來說,就是做減法,不是效率高瞭,就覺得事情都可以完成瞭,而是隻做重要的事情,很對。但是這麼大部頭就為瞭說一個理念,對我來說,太沒有意義瞭。
評分將時間管理作為一個課題來研究,這是沒什麼問題的,輸齣的理念也沒有錯誤,簡單來說,就是做減法,不是效率高瞭,就覺得事情都可以完成瞭,而是隻做重要的事情,很對。但是這麼大部頭就為瞭說一個理念,對我來說,太沒有意義瞭。
評分非常有啓發性的一本書,第三代關注於事的時間管理,過渡到第四代關注到人和品質,目標的時間管理!很棒????????(參照手寫筆記)
評分有。收藏
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本書由人類潛能大師柯維及其團隊,繼《與成功有約》提齣成功人生的七大準則後,以全新的觀念與方法,告訴你如何善用時間、找對方嚮、要事第一、統籌資源,經營高品質的成功人生!作者簡介
史蒂芬•柯維(Stephen R. Covey)
哈佛大學企管碩士,楊百翰大學博士。他是柯維領導中心的創建人,也是富蘭剋林柯維公司的聯閤主席,曾協助眾多企業、教育單位與政府機關訓練領導人纔。柯維博士曾被《時代》(Time)雜誌譽為「人類潛能的導師」,並入選為全美二十五位最有影響力的人物之一。在領導理論、傢庭與人際關係、個人管理等領域素負盛名。
说到《要事第一》就不得不回过头看作者的《高效能人士的七个习惯》。后者是把个人的全面成长,以七个“习惯”,三个成长期等的一个核心模型表现出来。因此,平衡生活、由内而外的改变是其核心思想。而《要事第一》是其后续产品,主要介绍了“第四代时间管理系统”:根据自己的...
評分这书里头有黄金,但是找出来费劲,因为结构太乱,东一榔头西一棒槌,掺杂了很多科维的其他东西,比如影响圈和关注圈、dependent=>independant=>codependent等理论。要有看完了糊里糊涂的准备。 真正的脉络如下: 先想明白自己想成为一个什么样的人,写出一份人生宣言。 根据...
評分这书里头有黄金,但是找出来费劲,因为结构太乱,东一榔头西一棒槌,掺杂了很多科维的其他东西,比如影响圈和关注圈、dependent=>independant=>codependent等理论。要有看完了糊里糊涂的准备。 真正的脉络如下: 先想明白自己想成为一个什么样的人,写出一份人生宣言。 根据...
評分上完7 Habits的培训后,一直以为Habit 3: First thing first是关于时间管理。这次,从头到尾看了一遍,发现有被Covey这老头耍了。 First thing first其实是打着时间管理的幌子的个人管理的书。掰来掰去,还是Covey关于价值观的书。真正时间管理的部分,不到1/3就说完了。后面...
評分虽然读起来有些吃力。 不过,方法倒是很实用。 时间管理有四代之分,此为第四代时间管理。 前三代时间管理,在中国仍然有市场, 可以结合前三代的时间管理法,然后加上第四代时间管理, 可以让人生充满乐趣。 ------------------------------------------------------------...
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