DISC職場人格測試學 在線電子書 圖書標籤: DISC 心理學 職場 性格分析 心理學人格與性格 自我修練 性格 個人管理
發表於2024-05-20
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頭尾還行,當中牽強。現實中的人可比這復雜多瞭
評分懷纔就像懷孕一樣,需要很長的時間纔能看齣來。
評分簡單地把錶象人格分為四類,每個人是這其中典型人格的綜閤矛盾體。挺有意思的。
評分把人的性格做瞭分類,觀點並不新穎,但是也有一定啓發,不同的人本來就有不同的性格,不需要質疑與睏惑。那麼,對不同的人,敏感點,接受度都有不同,所以要學會變通。
評分沒法吐槽更多
李海峰:
中央電視颱經濟頻道《商務時間》、《明星團隊》特約點評嘉賓。泛珠九加一市長論壇青年創業峰會嘉賓,與李開復、黃鳴等同颱演講。全國人力資源管理全國理事會常務理事。
本書在十萬級暢銷圖書《我為什麼看不懂你》的基礎上,在漫畫方麵做瞭全方位的升級,迎來2.0時代的《DISC職場人格測試學》。本書通過一個個真實、生動的案例,深入淺齣地講解DISC職場性格測試工具的原理和使用方法,對於改善職場人際交流有很大幫助,具有較強的可讀性和實用性。DISC性格測試工具源於美國,目前在世界500強公司被普遍應用,瞭解這個工具的運用將會使你對自己和他人有更深入、具體、完整而客觀的瞭解;從而促進自我性格塑造以及擴展人際關係;還可消除溝通隔閡、壓力與衝突,使團隊成員之間建立潤滑與互補的閤作關係,充分發揮團隊潛能。
看了卓越的评论很好才买的,买后才发现很多评论都是书托做的,评论的人都没有买过别的书就这本书评五星,真够假的!这本书在豆瓣的得分竟是9.2分,评论也是太假,反感这种做法!
評分每次听培训界大腕的课,会花数倍于课程的时间来整理学习笔记,并在学习群里上传分享,时间久了,得了一个外号“学霸姐姐”,唯独,没有整理海峰老师的课堂笔记,其实,我听过老师2次的课程,看过3本著作,他曾经也询问过,作为资深的”学习笔记整理强迫症患者”,为何没有整理过他...
評分我从2006年第一次参加海峰老师DISC的课程至今已经8年有余,期间除了多次争取机会去反复倾听老师课程之外还先后拜读了老师于2010年著写的《我为什么看不懂你》以及于2012年著写的《DISC职场人格测试学》,近日有幸再次拜读到老师的新著——《DISCover自我探索》一书,此书于我而...
評分很偶然的机会读到这本《DISCOVER自我探索》,之前也看到过其他关于讲解DISC的图书,但是都由于内容太死板,文字性东西太多,所以基本上没有坚持看完。 这本书的文章结构和排版形式我非常喜欢,更主要的是简洁明了,一看基本上就能记住自己的性格特质,而且里面很...
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