引　　子
一、唐太宗面临的烂摊子
二、“贞观之治”的新画卷
三、解读“贞观之治”的宝典：《贞观政要》
第一编　确立治国理念：以文德治国
第一章　贞观初年国策大辩论
一、大辩论确立以文德治国方略
二、治理国家首先要实现三大转变
三、超越数百年间的政治轮回
四、破除“治乱世用重典”的迷思
第二章　唐太宗的华丽转型
一、勤练内功
二、收长补短
三、读书明理，修文治国
四、治国先正君
第三章　唐太宗的两面镜子
一、最难是以人为镜
二、如何以史为鉴
二、如何成为明君
第四章　偃武兴文
一、由创业向守成的历史转变
二、和平转型的五条鉴戒
第五章　以民为本
一、国家大政方针的基本点是什么
二、积德在于安民
三、仁者无敌
第二编　空谈误国　实干兴邦
第六章　顶层设计：国家体制
一、合理分权，防止专制
二、民主决策的政治体制
三、决策与行政分离的执行系统
四、不可或缺的“言官”
五、文化精英治国
第七章　刚性的法律规范
一、治国者要率先守法
二、建立完备的法律体系
三、公正执法
第八章　民富国强的双赢道路
一、屯田制下的重税政策
二、隋朝“国富”之极
三、“人头税”与“女人国”
四、民生惨状
五、“国祚短促”
六、将思想统一到富民上来
七、坚持藏富于民不动摇
八、减轻税，管住费
九、量入制出
十、节约开支，反对奢侈
十一、民间自立自助
第九章　坚守用人底线
一、治国重在得人
二、唯才是举还是唯贤是举
三、君子和小人之辨
四、进君子而退小人
五、用人重操守
第十章　面目一新的铨选制度
一、从“察举制”到“九品中正制”
二、继承并改良科举制
三、吏部门前“四道关”
第十一章　不拘一格大胆选才
一、平民英才“三级跳”
二、在第一线发现人才
三、从敌人阵营中争取人才
四、崇文重道，群贤毕至
五、看人首重信义
六、制度忠诚是正气之源
七、多层次保证官员队伍纯洁
第十二章　激励德政的考核制度
一、高门槛的懒政
二、考核是根指挥棒
三、考核目标简明扼要
四、“三等九级”评优劣
第十三章　黜陟幽明
一、公正考绩，赏罚分明
二、赏当其劳，罚当其罪
三、官员的升迁磨炼
四、行之有效的巡视制度
五、问责才能担责
第十四章　一谏难求
一、覆巢之下无完卵
二、虚己求谏
三、鼓励和保障谏诤
四、言者无罪
五、针砭时弊
六、直言隐私
第十五章　从根本上反腐败
一、从人事的源头上防止腐败
二、制度化、法制化推进反腐败
三、坚持正面教育，提高道德水平
第三编　建设核心价值观和主流文化
第十六章　行仁政　得民心
一、财聚则民散，财散则民聚
二、得道多助，失道寡助
三、有所为，有所不为
第十七章　开放心态接纳多元文化
一、关于言律的大讨论
二、各族融合带来生活方式大变化
三、平等政策结束民族混战
四、盛大的乐舞
第十八章　用核心价值观凝聚民心
一、用仁政打造国家向心力
二、高站位倡导忠诚的品格
三、用公平公正战胜私利
四、无偏无党，王道荡荡
五、从严格要求身边人做起
第十九章　诚信有德　无信不立
一、乱世重建，诚信为先
二、用诚信凝聚队伍
三、诚信有德，天下响应
第二十章　成由俭约　败因奢靡
一、防微杜渐，内外兼修
二、俭约贵在内心的自觉
三、唐太宗的“四条禁令”
四、俭约则民乐
第二十一章　谨言慎行做表率
一、说话要对现实负责
二、说话要对历史和百姓负责
三、领导说话要慎重
四、要建立强大的纠正机制
五、谦卑执政
六、慎行
第二十二章　教育是根本
一、振兴教育，重建学统
二、尊师重道
结语　铸造辉煌
后　　记
· · · · · · (收起)