请给我结果 在线电子书 图书标签: 管理 结果导向 自我提升 工作 成长 个人提升 领导力 职场发展
发表于2025-02-26
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除开把信送给加西亚之后,这类书都不用看……大同小异,什么玩意
评分除了一些鸡汤类的,还算有点收获。
评分不是想要,而且一定要。完成任务不等于结果,请对结果负责
评分各种摘抄
评分很多鸡汤的例子.道理是,不要找借口,只管去做.责任到位,高度执行力.
阅读《请给我结果》一书,初看标题会以为是一本强调以结果为导向的管理书籍,其实不单单是这样,这本书更多的说明作为一名职场员工,要有责任感,需要对结果负责,并且介绍在工作过程中要注意的事情,所需完成的目标以及需要保持的态度。 书中介绍的方法比较少,大多是一些树立...
评分阅读《请给我结果》一书,初看标题会以为是一本强调以结果为导向的管理书籍,其实不单单是这样,这本书更多的说明作为一名职场员工,要有责任感,需要对结果负责,并且介绍在工作过程中要注意的事情,所需完成的目标以及需要保持的态度。 书中介绍的方法比较少,大多是一些树立...
评分 评分阅读《请给我结果》一书,初看标题会以为是一本强调以结果为导向的管理书籍,其实不单单是这样,这本书更多的说明作为一名职场员工,要有责任感,需要对结果负责,并且介绍在工作过程中要注意的事情,所需完成的目标以及需要保持的态度。 书中介绍的方法比较少,大多是一些树立...
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