嚮上管理 在線電子書 圖書標籤:
發表於2024-07-02
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作者舉的例子真的很棒,雖然乾貨部分比較零散,但在工作中還是很有幫助的,所以推薦去看看,並進行總結下
評分大道至簡,套路很簡單,但很實用。
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評分全書套用三國人物關係,形式上還是比較有意思,但是自圓其說確實會有點尷尬。
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《嚮上管理》以中國古代“智聖”諸葛亮為主角,闡述瞭他管理上司劉備的絕招——“分步呈現”“換位思考”“關係維護”“主動齣擊”“角色定位”五大絕招。案例真實,古為今用,解說通俗,幽默接地氣,適閤廣大職場青年學習。
这几天读了一本新书,抛开观点和选题不说,就内容的写法上,就很吸引人: 结合历史故事来写现代职场。 不是一个片段一个片段地写,而是写出了整体脉络。值得一读,推荐给你。 一个成熟的职场人,要服从上司安排,更要学会管理自己的上司。 习惯性服从的人,一旦遇到这样的上司...
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評分在职场工作中,你是否遇到过这样的情况:老板布置你做一份活动方案,交上去后他提出了一个又一个问题,你也修改了一遍又一遍,最终方案又回到了最初那稿,遇到这种情况,你是不是感觉很无力? 作为职场人,大多数时候我们面对老板的指令和需求,都会竭尽全力满足,以为这样就是...
評分 評分在一本书上看过一个统计,有88%的人曾经因为与老板不和而离职。更为有趣的是美国人甚至每个月要花15个小时抱怨老板,一个月按30天计算,就是平均每天会吐槽老板半小时。 我们的身边受不了老板,因为不满意老板而离职的人也大有人在。这些人中不乏自我管理能力比较高的人,好不...
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