戴维·艾伦(David Allen)
全球管理咨询公司戴维·艾伦有限公司的创始人及总裁。在开发个人和企业潜力方面,他被普遍认为是世界级权威。过去20多年来,他提出GTD这样一套提高效率的方法,为成千上万职场人士提供培训,对一些全球企业提高工作效率起到推进的作用,亦被誉为提升工作效率方面世界上最具影响力的思想家之一。他曾在默克公司、福特基金会、世界银行、纽约人寿等机构做主题演讲,推进效率提升项目。他开展的工作被《财富》、《快公司》、《华尔街日报》、《洛杉矶时报》等众多媒体报道。他发布的《效率原则》电子简讯订户超过3万人。
《搞定2:提升工作与生活效率的52项原则》内容简介:在戴维•艾伦的《搞定1:无压工作的艺术》中,他推出了具有突破意义的GTD时间管理系统。他曾在美国各地以及微软、L.L.Bean公司、美国海军等顶级机构举办研讨班传授这些方法。现在,这位个人效率大师要了解读者效率受阻的原因,为我们展示如何更轻松、高效、无压力地做好各种工作和生活上的事情,如何集中精力、发挥创造力、让目标更明晰;鼓励我们去采取行动,在各方面的活动中实现更轻松的控制,以最佳状态工作和生活。
《搞定2》以艾伦备受欢迎的电子通讯为基础,为我们提出了52个原则:
●为发挥创造力清空大脑
●集中注意力
●创建有效果的结构
●采取行动让工作运转起来
整体而言,艾伦提出的简单而高效的原则可以帮助我们精通效率这个心智游戏,即他所谓的“管理你的心智,而不是你的时间”。通过这本书,我们可以学会如何把武术家平静的关注方式拿来,应对每天面对的选择、决策、以及新情况。每一项原则——从“放慢速度以提升速度”到“未来目标的价值,在于它当前培育的变化”,都在鼓励我们用新颖的方法去思考自己的行为、遇到的阻力和具备的优势。
作者说道,人们需要的不是更多的训练而是一种训练有素的方法:他们需要的不是更努力的工作而是在多个细节层面更好的界定自己的工作,并且一直关注所有这些层面。 1. 理清思路,放弃琐事 •毫不拖延地完成事情,保持宽容的心态,准备工具随时捕捉思想 •明确未尽事宜,消...
评分也许是翻译的问题,非常的晦涩。有种每个字都认识但就是不知道他在说什么的感觉。。。作为Get Things Done的后继,这本书对GTD的理念进行了展开,分析、回顾和讨论了GTD概念背后的种种理念。有点类似于“C++的设计和演进”与“C++ Programming”的关系吧。 不过翻译实在是差了...
评分随身带着一个笔记本,把灵感随时记录下来。灵感不记录,就会像梦境一样消失。记录下来后,我们的大脑会腾出更多的时间去思考而不是记忆。 做事之前,先检索清单,没有就创建一个。 清单是工作和生活的大智慧。 不做清单是让我们减少选择的...
评分 评分作为《搞定I》的补充吧。所以读起来有点琐碎、啰嗦的感觉。最后第五部分基本要素简明地概括了搞定1的主要内容,非常实用,最后的每周回顾指南很棒,根据自己的实际情况稍加修改,就是很全面又个性化的周回顾清单了。
评分全书是戴维公司03年以前6年的newsletter的汇总。GTD一书HOW讲解的比较多,GTD2侧重背后的WHY。重要的是引发对自己整个系统及细节的思考。很棒的参考书!翻译质量还是可以的。就是内容常引发思考,看得有点累。
评分舍本逐末可不行。
评分就这样吧
评分#书单#607《搞定2》1、和朋友借阅,想拿本1,结果拿成2; 2、收获有:会休息的人更会工作、平时多流汗,战时少流血、戴维艾伦把目标回顾时间点设计的非常清晰合理,值得借鉴、收集了一些金句、感觉有20%内容会和搞定1重复;3、建议略读或直接读第一本就好
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