編輯推薦：本書將深入探討的課題為：如何在技術上設定閤理的目標值、選擇正確的達成率計算公式以及給予績優者適當的奬勵。作者希望通過本書所纍積的經驗與心得，更詳盡地呈現齣來，供讀者在探討或實行目標管理時能獲得更有價值的參考資料。
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有參考價值。總體來說，目標管理算是淺一層次的東西，比較適閤於小型企業。更深一點還是要到戰略管理、全麵預算管理、平衡計分卡等。
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