給你一個團隊,你能怎麼管?2 在線電子書 圖書標籤: 管理 團隊管理 團隊 職場 很實用 經營管理 經管 團隊2
發表於2025-03-04
給你一個團隊,你能怎麼管?2 在線電子書 pdf 下載 txt下載 epub 下載 mobi 下載 2025
還行吧
評分真是一部管理實踐書籍,作為上一部的續作有很多值得參詳的地方,說說架構:1.團隊管理"憲章":a.規則,b.以員工優點為齣發點,c.分享,溝通和信任;2.凝聚力;3.如何高效執行;4.團隊的心理;5.團隊溝通,民主的氛圍;6.團隊關係;7.如何尋找人纔;8.奬懲,激勵和授權;9.找齣團隊的害群之馬;10.如何提高領袖力.對於我現在管理上的問題而言,重點在於2,3,8,10.值得反復推敲.
評分:無
評分理論價值不大,並沒有根據團隊這一特殊的組織特性來進行詳細展開。不過還是列齣點需要注意的東西。消遣讀物。
評分總是會邊看邊找到一些解答,很不錯的實踐派管理書。
趙偉,原名戴遠平,新銳派管理專傢,籍貫閩北,長居北京,現為文化公司總裁。他從事管理工作多年,在管理過程中不斷學習與研究現代企業的管理模式,對將歐美先進的管理模式落地中國有著豐富的實戰經驗與培訓方法。曾為眾多世界500強企業做過管理谘詢。著有暢銷書《給你一個團隊,你能怎麼管》《創業可以走直綫》等。
在《給你一個團隊,你能怎麼管?》的基礎上,作者對管理團隊的經驗理論進行瞭升華。他結閤自己參與海外上市公司與國內民營企業管理的親身經曆,立足實踐,分享瞭團隊的建設和管理經驗。案例簡潔生動,講解通俗耐看。
針對管理者在團隊建設中的睏惑,作者通過多年的研究與實踐,總結齣瞭一個廣泛適用於高效團隊的衡量標準——團隊指數。無論團隊規模的大小,管理者都可以藉此來確定團隊的健康指數,針對性地找齣問題區域,提齣切實可行的解決方案。此外,作者針對團隊凝聚力、執行力、團隊人脈、團隊心理、領導力等多個方麵,為團隊領導者提供有法可依、切實可行的指導,以應對團隊已經齣現的問題,避免團隊可能齣現的問題,指導管理者打造一個高效運作、良性發展的優秀團隊。
本書的主要目的,就是通過團隊管理的生動案例與深度剖析,讓管理者能滿懷希望、鬥誌昂揚地做齣高效的團隊計劃,將平庸團隊打造成具有王牌戰鬥力的團隊。
本书内容完全是一流的企业标准,有很多值得我们这些知识工作者学习和实践的地方。作者的观点和对团队管理的认识,以及满分的职业良知都是值得我们去探究的。看一百遍也不为过,可以珍藏一生、也是绝对有推荐价值的一本宝典~
評分不管是管理的新手还是老手,可以花两个小时的时间来翻翻,对新手而言,记一下你不知道的方法和规律,对老手而言,可以结合自己的工作实际,看看自己的管理是否存在误区。我是属于新手,这本书是两三个小时在图书馆看完的,把觉得比较好的地方稍微摘抄了一下,吸收了几个小理念...
評分从教8年了,每次上课针对的都是一百多人的学生团队,虽然说这个团队区别于一般意义上的团队,但是他们的实质是一样的。所实话,如果没有领导听课,我是能够很好地管理这个团队的,然后一旦有领导听课,就感觉自己无法面对台下的团队,如何在领导面前展现自己对这个团队的操...
評分我有个高中同学高考后,填报志愿失误,调剂进了T大文理兼收高端大气上档次的国际工商管理学院。我等一干未来女汉子技术工、屌丝搬砖男纷纷对其悲惨境遇表示同情安慰,实则暗地里“羡慕嫉妒恨”,哀怨之余无他,就差晚上睡不着扎小人。后来,大学期间,某次聊天,迂回再三...
評分我和朋友分别买了这套书的第一部和第二部,约定好读完了分享读书经验,交换心得。我仔细比对了两本书的封面,第二本书的封面特意在标题下加了“实践版”三个字,故名思议,这本书是实践的经验介绍。 团队合作应该是现在最常见的一个词汇,小学生都知道要合作探...
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