輕有力 在線電子書 圖書標籤: 管理 90後 職場 自我提升 HR 代際 人性 商業
發表於2025-02-01
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開始要研究00後瞭
評分有意思,起碼從我招聘來說,有共鳴
評分洋洋灑灑寫瞭老長的書評,總的來說 齣版於2013年 90年的人還沒大學畢業 更談不上 研究生博士的90後 還職場90後。根據2018年初 我接觸的90後員工(研究生,博士生)幾乎沒有像作者描述的一樣的。
評分老師很不錯喔
評分洋洋灑灑寫瞭老長的書評,總的來說 齣版於2013年 90年的人還沒大學畢業 更談不上 研究生博士的90後 還職場90後。根據2018年初 我接觸的90後員工(研究生,博士生)幾乎沒有像作者描述的一樣的。
这么差 居然还能7.6 1.书里精髓都是引用的 2.为了写出差异性,对80后的认知完全是模糊甚至颠倒 3.根本没有90后朋友吧,畅想4.通过新闻事件的来分析 没有什么创新的看点 5.一本有预谋 为了迎合市场的书6.这种论点 互联网能搜索一大把7.这就是作者的一本读后感,牵强的拼凑在...
評分勉强给两星,第一,书是2013年出版,作者写书的时候 1990年的人也就才大学毕业。更不要说受过再高等教育的90后。体现90后特征的经验都是猜的。。截止2018年初,我接触到的90后员工 研究生学历,非常谦虚,主观能动性强,完全不是作者妖魔化的什么盲目自信。如果非说盲目自信 那...
評分这么差 居然还能7.6 1.书里精髓都是引用的 2.为了写出差异性,对80后的认知完全是模糊甚至颠倒 3.根本没有90后朋友吧,畅想4.通过新闻事件的来分析 没有什么创新的看点 5.一本有预谋 为了迎合市场的书6.这种论点 互联网能搜索一大把7.这就是作者的一本读后感,牵强的拼凑在...
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