隻管去做 在線電子書 圖書標籤: 時間管理 目標管理 個人管理 自我成長 好書,值得一讀 鄒小強 成長 我想讀這本書
發表於2024-12-28
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這本時間管理的書浪費瞭我兩小時的時間
評分書中的時間管理技巧和工具都不是作者自創,但卻能很係統地整閤到一起。而且內容非常接地氣,小強的例子很有藉鑒性。這本書完全改變瞭我時間管理想法與思路。 書中方法總結: 1)寫一封信給五年後的自己,描述期待中五年的自己是什麼樣的。這是願景,通常是一幅畫麵,能帶給我們實現年度計劃的動力。 2)年度目標:把願景分門彆類放到九宮格裏,孵化成明確具體的目標。用先定義,再計劃,後目標的方式。年度目標要滿足SMART原則。 3)月:所有的目標隻有兩類:項目、習慣。對於項目類的目標,一邊抬頭看路,製作好甘特圖,一邊低頭走路,用倒推分解法做齣項目計劃。對於習慣類的目標,可以寫習慣卡片。 4)日:不管是項目還是習慣,都要落實到日計劃中。這時使用4D工作法,安排每天的任務。
評分三大根基:健康 財務 社交 想到就立刻去做
評分【2018-13-4h30min】(本書彆名:真.教你如何製定年度計劃)在本書中我們又可以見到老朋友,小強和老付。本書的優點:不僅囊括瞭市麵絕大部分時間管理類知識的精髓內容,而且用故事的形式給讀者娓娓道來,閱讀體驗絲滑流暢,完全沒有讀翻譯類的時間管理學書籍的隔閡感,最難能可貴的是,基本將“時間管理者”在學習實踐中可能遇到的的睏難挫摺全部囊括,並有相應的建議措施,可操作性極強。如果我隻能推薦兩本時間管理類書籍,必定是《小強升職記》+《隻管去做》。
評分讀書是為解決“讀書/工作選擇睏難”的問題。書眼是“做事靠係統”。 1、(what)目標製定的smart原則。 2、(分類)所有目標分習慣目標和項目目標,不同目標要不同方式去做。 3、( how)同時應用甘特進度圖和倒推項目清單,彌補“低頭走路”和“抬頭看路”的單腿走路缺陷。
鄒小強
時間管理專傢,暢銷書作傢,“鄒小強創做社”創始人,羅輯思維、新精英生涯、趁早大學等機構特聘講師。
2007年,小強看到周圍太多人每天陷入忙亂,既不開心,也沒效率,就開始實踐時間管理的方法,並且通過博客及微信公眾號跟所有人分享實踐經驗。
專注時間管理的十餘年中,他的博客及微信公眾號已吸引數十萬人訂閱,其作品《小強升職記》也成為時間管理領域的暢銷書籍。他本人受邀為微軟中國、騰訊、和記黃埔等眾多知名企業和萬韆個人進行培訓,幫助無數企業和個人建立瞭適閤他們的時間管理體係。他的時間管理方法也因其“易讀懂、易操作、易實現”的特點成為中國職場年輕人開啓時間管理之路的入門不二之選。
與此同時,小強自己也完成瞭從企業上班族到知名時間管理專傢的身份轉換,持續為想要突破自己卻一直做不到的人提供簡單、實用的方法和工具,支持他們成為更好的自己!
做計劃時信誓旦旦,卻是總半途而廢?
想提升自己,一段時間後卻發現自己還在原地徘徊?
想高效完成工作及生活中的各種目標,卻總是不得其法?
這還不是因為你不懂目標管理!
這本書是羅輯思維、新精英生涯特聘講師、12年時間管理實戰專傢鄒小強積澱之作,情境代入式講述,通過職場“路人甲”小強和“人生贏傢”上司老付的對話,把那些你想問卻沒人教的目標管理技巧一書囊括,5個步驟幫你告彆低效、混亂、計劃完不成……開啓自我進化新通道!
全书是对话体讲做年度计划的入门知识。 对话体对作者来说是一个偷懒的好方法: 1:少量信息就可以拼凑出一本书来; 2:可以以大师的口吻,只介绍自己了解的方法,不介绍其他的方法; 3:可以省略掉向读者说明自己的方法的实际案例与使用效果; 对读者来说,全书信息浓度太低...
評分有幸参加了秋叶书友会,共读了邹小强老师的《只管去做》,整本讲年目标如何制成和达成的,并以对话的形式全面铺展开来,很吸引人。 7月27日,我参加永澄老师的钻石????行动,也是讲目标制定与达成的,像九宫格并不陌生,以前也填过。写给自己五年后的一封信,更像是永澄老师年...
評分 評分 評分两个月前,我像往年一样,一边自责未能完成去年的目标,一边又制定了新的年度目标,告诉自己,今年一定要战胜拖延懒惰,认真完成所有的目标。 但在内心深处隐隐地担心,到了年底,又会收获同样的打脸尴尬。 若不是邹小强老师来雨滴种草场(儿科医生雨滴的免费社群)进行分享...
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