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亚当·格兰特(Adam Grant)

沃顿商学院最年轻的终身教授,连续四年被评为“沃顿最受欢迎的教师”,位居“全球25位最具影响力的管理思想家”之列,并入围《商业周刊》评选出的“40位40岁以下最优秀的商学院教授”。

他是谷歌最推崇的组织心理学家,长期担任谷歌公司、强生集团、高盛集团、皮克斯动画,以及联合国和美国海陆空三军的资深顾问及演讲嘉宾,并作为“青年全球领袖”受邀出席世界经济论坛。

他还是《异类》作者马尔科姆“最欣赏的社科作家”。作为《纽约时报》专栏撰稿人,他三度成为最受读者关注的作者,并登上《纽约时报》的封面。处女作《沃顿商学院最受欢迎的成功课》(Give and Take)为《纽约时报》超级畅销书,同时被亚马逊书店、苹果公司、《金融时报》、《华尔街日报》推荐为“年度最佳图书”,被《财富》杂志以及《华盛顿邮报》评为“必读商业经典”。本书是他的第二部作品。

出版者:Viking
作者:Adam Grant
出品人:
页数:336
译者:
出版时间:2016-2-2
价格:USD 27.00
装帧:Hardcover
isbn号码:9780525429562
丛书系列:
图书标签:
  • 心理学 
  • 创新 
  • 思维 
  • 英文原版 
  • 社科 
  • 商业 
  • 心理 
  • 美国 
  •  
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具体描述

读后感

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一 我读书的时候,课本上写A、B、C是党的三大法宝。我那时候小,不懂事,看不出洗脑词汇的低劣和害处。现在,成功学大师们再刷这一招,对我来说已经无效。成功学大师的成功,往往不在于他们按照自己的逻辑获得了成功,而是靠宣传这种逻辑成了功。奥妙就在这里,他所宣传的逻辑...  

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作者TED视频 http://www.ted.com/talks/adam_grant_the_surprising_habits_of_original_thinkers 可以先看视频,觉得有意思再看书。书比视频更有深度,更好。 总的来说,非常喜欢这本书。因为解答了平时碰到的很多问题,比如拖延、不敢冒险等等,心安了很多。给了很多例子,对...  

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智商高的神童在今后的发展中可能并不如人们预期的那样,从直觉上看,人们觉得原因可能是死读书,只懂得书本知识,缺乏实践、社交等技能。但是从统计上看,只有四分之一的天才儿童受到这些困扰,绝大多数天才儿童都能够很好地适应社会。 原因可能在于缺乏创新、叛逆精神,他们在...  

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【总评】这本书其实我很早就下载下来了的,但是当时觉得没什么意思,就好像烂大街的励志成功学一样。后来发现,其实这本书在教会我们一件事情:如何去做点什么改变世界。因为,要改变世界首先得发现这个世界的问题出在哪里,改变的思路是怎样的,为了改变它应该如何着手和组建...  

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用户评价

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Audiobook 前面几张听得挺带劲儿,到后面几张经常走神。有些心理学上的点还是挺有意思的,反常识。

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需要1-2年落地执行

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many counter-intuitive examples. "The best way to boost your originality is to produce more ideas" !!

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需要1-2年落地执行

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虎头蛇尾吧。前几章很新奇,后面就有些扯淡了

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