裁员误区及风险控制

裁员误区及风险控制 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

出版者:
作者:魏浩征
出品人:
页数:174
译者:
出版时间:2010-6
价格:26.00元
装帧:
isbn号码:9787303110032
丛书系列:
图书标签:
  • 人力资源 
  • 劳动关系 
  • 法律实务 
  •  
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《裁员误区及风险控制》主要内容简介:发生经营困难后的企业,渡过危机的主要思路路策啊以用四个字来概括:“开源节流”——面对危机,“节流”远比“开源”要见效快。于是乎,精简、控制办公费用,压缩广告费、招待费、差旅费、培训费预算;还不行的话,减少工作时间,鼓励员工休假,降低工资福利:再不行的,关掉一些部门、分支机构,停工停产,乃至裁减人员。

所以,裁员、降薪、休假,成了企业应对经营危机最后的法宝,可谓之“应对经营危机的三把砍刀”“砍”工作时间、“砍”薪资福利、“砍”人员。

裁员、降薪、休假的目的,本身是想降低企业运营成本,帮助企业渡过危机,存活下来。不曾想到,错误的观点、错误的经验、专业知识的缺失,导致了裁员、降薪、休假的错误运用,反倒因为劳动争议而大大增加企业的成本,增大企业的风险。

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