人事经理职场笔记 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
陈田立 80后企业管理新秀，人力资源管理咨询顾问，天涯论坛职场天地版主，先后就职于国内某央企上市公司和拟上市民营企业；多年的工作经验使其在国有企业、民营企业、上市公司、拟上市公司的企业管理方面拥有自己的独到见解，擅长企业的规范化、职业化、流程化管理。
业余时间兼做过电台主持人、婚礼司仪，热爱写作、摄影、影视制作、徒步等。在作者身上体现出了80后一代自胜、独立、奋进、创新、积极、勇敢和利他的特性。
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内容简介
薄乐降职降薪加入安伊集团，在试用期当中，短短的一个月时间通过个人努力获得了董事长认可，他被从集团下属的事业部HR经理跳级任命为集团人力资源部经理，成为安伊集团历史上第一位最短时间转正、跳级任命的管理人员。
和他一起加入集团的HR总监选择了悄然离开，但却在背后制造着更大的麻烦给薄乐，然而就在这时，董事长对薄乐的态度发生了重大变化，下属也对薄乐的各项工作提出质疑，薄乐如履薄冰、危机重重，他凭借着自己的超强逻辑分析、敏锐的观察、执着的追求、丰富的专业能力最终突破局面，获得了职场事业上的发展和成功。
作者通过笔记的表达方式，讲述了自己进入安伊集团过程中的职场暗战、情商比拼、人情世故等内容；从中可以看到职场的人物百态，以及作者与高薪剩女、富二代女的爱情故事，书中介绍了如何抓如进入企业黄金试用期发挥自己的才能，如何与董事长及企业高层人员无缝沟通交流；如何提高面试成功率，如何维护自己的劳动权益，是实战型的职场励志作品。
具体描述
读后感
差点因为封面错过了一本好书 因为是在图书馆看的，嫌用笔记麻烦，还用IPAD拍了好几页下来 简单总结几点很值得我学习的地方 1、要善于观察和总结 2、心快于嘴至少一到二步 3、积极主动，无缝沟通 4、站在对方立场思考问题，但该硬则硬，该软则软，坚持原则，不怕冲突 5、成功在...
评分故事情节很有意思，既有教育意义，又有趣味性，很值得一看，看的时候有一种想让人一直看下去，爱不释手的感觉。还没有进入职场的人看了这本书可以从中学到很多职场的处理问题的方法，可以较快的适应现在职场的工作氛围。
评分自己多年的职场经验说明，职场人嘴里说的一定要和心里想的不一样，对“不一样”我有两种自己的见解： 第一种解释是大家熟知的心口不一，没办法，社会现在就这样，大家在现实生活中用着真名说假话，而在网络中却经常用着假名说真话，所有人都清楚“有一说一”做人是最轻松的，但...
评分差点因为封面错过了一本好书 因为是在图书馆看的，嫌用笔记麻烦，还用IPAD拍了好几页下来 简单总结几点很值得我学习的地方 1、要善于观察和总结 2、心快于嘴至少一到二步 3、积极主动，无缝沟通 4、站在对方立场思考问题，但该硬则硬，该软则软，坚持原则，不怕冲突 5、成功在...
评分在朋友推荐下，买了这本书。全书分为若干小节，每个小节的最后都有作者的精辟语言的总结起到了点睛的作用。书中讲到如何与同事相处、与领导沟通、如何推销自己表现自己、如何管理下属、解决冲动、免背黑锅等等。故事的背景是一家民营企业，主人公也只是其中的一个小职员，通过...
用户评价
不错寓教于乐，大有深意。爱情桥段是硬伤。
评分好的人事经理需要了解方方面面的知识，T字形知识体系，知识面要广，专业要深入。
评分刚看了开头，便 有种男版杜拉拉的感觉，只怪这题名取得太过正经，还以为是一本正正经经的教科书呢。
评分觉得这本书不只是人力资源，其范畴更是超越了人力资源。说到了很多职场方面的话题、民营企业的规则和生存发展技巧、还包括了一些公文写作的指导。大有裨益。
评分不错寓教于乐，大有深意。爱情桥段是硬伤。
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