小强升职记

小强升职记 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

出版者:电子工业出版社
作者:邹鑫
出品人:
页数:204
译者:
出版时间:2014-4-1
价格:39.00元
装帧:平装
isbn号码:9787121225703
丛书系列:
图书标签:
  • 时间管理
  • 个人管理
  • 时间管理入门
  • GTD
  • 自我管理
  • 职场
  • 效率
  • 工具书
  • 升职
  • 职场
  • 成长
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  • 幽默
  • 职场故事
  • 小强
  • 奋斗
  • 现实主义
  • 职场喜剧
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具体描述

《小强升职记:时间管理故事书(升级版)》是系畅销书《小强升职记》的升级版,第1版销量5万册,豆瓣评分8.4。

升级版32开,212页,双色,配20页的全彩实战手册。

契合“时间都去哪儿了”这一时下热点,提倡“高效率、慢生活,腾出更多时间陪伴家人”,符合时下主旋律。

打出番茄工作法、猴子法则、四象限法则等组合拳,击垮与生俱来的拖延顽症。

作者曾获邀进入微软中国、和记黄埔、神州数码、腾讯、交通银行等大型企业及众多高校进行时间管理培训,为数以万计的职场中人带来帮助。

强势推荐阵营——优米科技创始人王利芬女士、新精英总裁古典先生(《拆掉思维的墙》作者)携手大胖(《番茄工作法图解》译者)、张文霖(《谁说菜鸟不会数据分析》、作者)、warfalcon(刘洋)等知名人士联合力荐。

随书赠送21天时间管理实战手册,通过系统训练让方法落地,助你学会时间管理,成为人生赢家。

作者简介

邹鑫,时间管理实战专家,从2007年开始专注在时间管理领域的实践和分享,期间为来自不同行业和层级的个人客户提供1对1的顾问服务,同时应邀为微软中国、腾讯、神州数码、交通银行、和记黄埔等大型企业及众多高校进行时间管理培训,受益人数数以万计。被认为是中国最有实战经验的时间管理专家,他希望通过对时间管理理念和方法的推广,让更多人进入高效率、慢生活的状态。

目录信息

第一章 你的时间去哪儿了? /1
一、你真的很忙吗? /2
认识时间黑洞 /8
二、如何记录和分析时间日志? /14
三、如何找到自己的价值观? /29
价值观没有对错 /30
如何找到自己的职业价值观 /32
第二章 无压工作术 /41
一、传说中的“四象限法则” /42
将事情放入四个象限 /49
应用“猴子法则”走出第三象限 /53
第二象限工作法 /57
二、绝招:衣柜整理法 /61
做事靠系统,不是靠感觉 /61
捕捉:清空衣柜 /67
明确意义:为衣物分类 /75
脑袋里只装一件事 /82
脑袋里只装一件事的好处 /84
脑袋里只装哪一件事? /86
行动、任务、项目的区别 /90
组织整理:将分类的衣物重新储存 /97
深思:对衣物做到心中有数 /100
行动:选择最佳方案 /105
第三章 遇到问题怎么办? /113
一、臣服与拖延 /114
二、如何做到要事第一? /136
三、如何应对临时突发事件? /149
第四章 如何养成一个好习惯? /159
一、培养习惯首先找到驱动力 /166
二、再微不足道的成就都要大肆庆祝! /168
三、培养习惯不是一个人的事! /169
第五章 如何让想法落地? /173
一、用S.M.A.R.T法则厘清目标 /174
二、用思维导图梳理计划 /181
三、用甘特图掌控进度 /185
四、用九宫格平衡人生 /188
第六章 建立高效办公区 /197
花半小时彻底清理办公环境 /200
附录 /204
· · · · · · (收起)

读后感

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基本上是GTD的简化版本,通俗易懂、深入浅出。还是得自己承认实践起来有一定困难,各个小的方面都可以克服,主要还是环境所致。这一年的时间都是用来积累和完成约定好的事情,其他的放一放,但是可以逐步的尝试去做。很希望和一个人一起完成这样的计划~   记一些里面觉...  

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题外话: 《小强升职记》是国人实践GTD的产物,他写这本书也是运用GTD理论抽空写成。以故事的形式来阐述了GTD的主要内容,作为新手入门GTD还是不错的选择。如果感兴趣的可以进一步阅读原版的《Get things done》,注意是原版的哦,虽然现在翻译的很不错。不过有些意思还是没...  

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1. 通过提升时间管理、项目管理,平衡工作和生活的能力,不但能达到平静如水的心境,还可以获得更多的升职机会。 2. 工作不需要“假装忙碌”,越来越多的管理者关注结果更甚于关注过程。 3. 生活中充满了“时间黑洞”,通过统计可以发现时间黑瞳几乎吞噬了一个人70%的可用时间...  

用户评价

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水图借 甘韦肆看 http://book.douban.com/review/7194371/

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很有收获,做事情要靠系统,不能靠感觉。成功的人有成功的系统,普通人有普通的系统,失败的人没有系统。

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很有收获,做事情要靠系统,不能靠感觉。成功的人有成功的系统,普通人有普通的系统,失败的人没有系统。

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一本可以反复拿来看的书,目前配合着doit来使用其中的方法。

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