麦肯锡工作法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024


麦肯锡工作法

简体网页||繁体网页
[日] 大岛祥誉 作者
中信出版社
王柏静 译者
2014-5-1 出版日期
177 页数
32.00元 价格
平装
丛书系列
9787508644691 图书编码

麦肯锡工作法 在线电子书 图书标签: 个人管理  麦肯锡  职场  方法论  工作  思维  管理  商业   


喜欢 麦肯锡工作法 在线电子书 的读者还喜欢




点击这里下载
    

想要找书就要到 图书目录大全
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

发表于2024-06-03


麦肯锡工作法 在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

麦肯锡工作法 在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

麦肯锡工作法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024



麦肯锡工作法 在线电子书 用户评价

评分

之前韩寒那部电影很火的时候,那一句“虽然听过很多道理,但依旧过不好这一生”简直成了聊天标配;看完这本书,我也不由得发出“虽然知道很多方法和技巧,但依旧得不到晋升”,原因就在于,我们没有去实践。书中提及的很多方法,自己平时工作或者生活中都有用到,但是也仅仅只是限于使用,没有极致、也没有学习到精通。关于自我提升的部分依旧是老生常谈,但是又有多少人能做到呢? 其实成功并非我们想象的那么神秘,只是我们做不到而已。再多、再好、再精彩的分析方法和工具,如果使用它的人思维不清晰、抓不住重点、达不到核心,依旧不能发挥应有的作用。所以,与其说是一本介绍各种工具、分析方法的书,不如说是优秀的人如何使用这些工具、方法的书。

评分

之前韩寒那部电影很火的时候,那一句“虽然听过很多道理,但依旧过不好这一生”简直成了聊天标配;看完这本书,我也不由得发出“虽然知道很多方法和技巧,但依旧得不到晋升”,原因就在于,我们没有去实践。书中提及的很多方法,自己平时工作或者生活中都有用到,但是也仅仅只是限于使用,没有极致、也没有学习到精通。关于自我提升的部分依旧是老生常谈,但是又有多少人能做到呢? 其实成功并非我们想象的那么神秘,只是我们做不到而已。再多、再好、再精彩的分析方法和工具,如果使用它的人思维不清晰、抓不住重点、达不到核心,依旧不能发挥应有的作用。所以,与其说是一本介绍各种工具、分析方法的书,不如说是优秀的人如何使用这些工具、方法的书。

评分

翻译非常差。而且前大麦的人写了一本这么字体不一的书,真让人感到难受。

评分

感觉看看目录就可以了……

评分

新人可读,前提是你要在一个讲实际大于讲人情的外企。

麦肯锡工作法 在线电子书 著者简介

大岛祥誉

Senju Human Design Works董事长。高管培训师、组织开发与人才培养咨询师。毕业于上智大学外国语学院,后取得美国杜克大学福库商学院MBA学位、芝加哥大学人文科学硕士学位。在麦肯锡公司从事新事业开拓战略、公司战略以及经营战略的制定等咨询项目。之后供职于美世人力资源咨询公司(William M. Mercer)、华信惠悦咨询公司(Watson Wyatt)、环球创投(Global Venture Capital)、三和综合研究所等企业。2002年独立创业,从事高管培训、组织变革咨询、队伍建构及领导力开发等咨询服务。


麦肯锡工作法 在线电子书 图书目录


麦肯锡工作法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 在线电子书下载

麦肯锡工作法 在线电子书 图书描述

进入麦肯锡3~5年,能掌握一生受用的工作技巧

秘密就在于麦肯锡独特的工作法

《麦肯锡工作法》展现精华的7堂课,让你的竞争力立马提升50%

“麦肯锡人”总带着闪耀的光环,但他们在这家全球顶级管理咨询公司的平均工作年限仅是3~5年。为何他们从麦肯锡毕业后,还能活跃于各个行业,取得非凡的成绩?

原因就在于麦肯锡独特的工作法,7堂课让员工的竞争力大大提升,并且终生受用。

麦肯锡资深培训师大嶋祥誉在《麦肯锡工作法》中拆解了公司内部的秘密武器:麦肯锡的专业作风、解决问题的技巧、分析框架的养成、处理信息的能力、提升自我的策略、展现成果的方法,还有麦肯锡式的思考方式。学会《麦肯锡工作法》,让你不进麦肯锡也能变成优秀的“麦肯锡人”,在团队中脱颖而出!

麦肯锡工作法这样教(Up or Out):

不允许员工穿戴或持有“随随便便的”衣服或物品,哪怕是在客户面前使用的一支笔;

与留意公司内部人事关系或同级竞争相比,应该更加重视“如何才能创造出更高的价值”;

寻找一位让自己觉得厉害的前辈,然后观察他平时是如何展开工作的,并努力学习其精华;

准确地理解自己被寄予什么样的期待,而后认识到自己的独特优势,并灵活地运用于工作之中;

在解决问题的时候,“向人询问自己不知道的事情”并不羞耻,对自己不知道的问题听之任之才是可耻。

麦肯锡工作法 在线电子书 下载 mobi epub pdf txt 在线电子书下载

想要找书就要到 图书目录大全
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

麦肯锡工作法 在线电子书 读后感

评分

看到很多网友说这本书没啥用,没什么干货。我便怀疑自己是否站位太低。我读完此书,觉得摆在书架上好几年的书,曾经读过的第一遍没有留下什么印象,最近重读,为何觉得是本葵花宝典 原因,买书的那年,我不记得了,最少3年前,我做的工作,面对的问题是一个个有答案的问题,去...  

评分

一、框架有助于防止解决问题时经常出现的失败。 因为决定事业或人生的大事, 或做巨额投资的决定时, 随机的、 突发奇想的研究方式将带来较大的风险。忽略了重要的因素, 在不重要的方面浪费时间, 以至于觉察到的时候, 因为所剩时间有限, 只能匆匆决定, 这样有可能为日后埋...  

评分

刚开始看的时候没有看书目,看了几页唇齿间读来总有种涩涩的感觉,一看封皮,好吧是翻译日本人来的。开始第一章开勉强看下去,越往后越是不能,逻辑叙述是没有问题,但有些事例来铺垫原理并不是很贴切也不详细,总感觉说了第一句应该还有第二句等着,人家来个要不就含含糊糊要...  

评分

评分

类似图书 点击查看全场最低价

麦肯锡工作法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024


分享链接





麦肯锡工作法 在线电子书 相关图书




本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息,本站不存储任何数据与内容,任何内容与数据均与本站无关,如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度google,bing,sogou

友情链接

© 2024 book.wenda123.org All Rights Reserved. 图书目录大全 版权所有