《真相与错觉》 在线电子书 图书标签: 心理学 认知 自我提升 思维 成长型思维 2019 学习 社科
发表于2024-12-22
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以前看这类书总觉得夸夸其谈,要说的话就那么几句,然后用一堆不知真假的原型事例和调查数据来填充。讲的道理也总是合书即忘,没有实质性的用处。但当真正意识到自己的局限并发自内心要付诸行动去认知和改变自己的时候,发现需要间歇地读读这样的书,来强化自己的意识,驱逐惰性。思考是否还在固执地坚持错误模式而不自知,是否在正确的方向前行,不断审视和启发自己。看的时候也选择性地跳过华而不实的部分,发现书还不错。 1.还没有客服自我防卫心理,用一个真正坦诚的心去接受别人的负面反馈,还在形式化或者选择性的寻求正面反馈的阶段; 2.还没有建立绝对开发的思维去接纳和包容每个人的不用思维模式。没有学会去调动别人思考以便收集他人创意的方法; 3.还没有做到良好的内心平衡把成就他人和成就自己放在同样重要的位置上。
评分不行
评分没什么收获但是觉得作者异常地可爱,哈哈
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评分不适合我,行文和内容读不下去
[美] 塔莎·欧里希 ,组织心理学家,《纽约时报》畅销书作家。她常年为数十家《财富》500强企业做领导力培训,曾被美国管理协会评为“最受瞩目领导者”,并于2017年从14000多名候选人中脱颖而出,荣列马歇尔·戈德史密斯评选的“100名教练”名单。她曾被《哈佛商业评论》、《企业家》、和TED网站撰稿,在《财富》、《福布斯》、《纽约时报》、《快公司》和《商业内参》等媒体上发表过多篇文章。
古希腊箴言“认识你自己”一直是人类的重大议题。我们眼中的自己是怎样的?如何获知他人对自己的真实评价?只要与人打交道,我们恐怕都离不开这两个问题。遗憾的是,人类对此存在很多错觉和偏差。研究表明,95%的人认为足够了解自己,然而真正拥有自我意识的人数占比不超过15%。
幸运的是,组织心理学家塔莎·欧里希在《真相与错觉》中指出,洞察自我是一项可以培养的技能。她通过对《财富》500强企业及其高管的实地考察和研究,并结合数百项研究成果,揭示了关于自我认知的谬论与陷阱,告诉我们对自己有哪些误解,如何发现内心的自己,如何让他人告诉我们关于自己的真相。
桥水公司、皮克斯、沃尔沃、前福特汽车公司首席执行官艾伦·穆拉利、苹果公司高级副总裁安吉拉·阿伦茨……他们的经历正是一次次自我意识的重塑之旅。这本书提供了一套惊人的技巧与策略,帮助你实现同样的进步,在生活与工作中更加充实、自信与成功。
英国女作家弗朗西斯·哈丁说:做一个说真话的人是最冒险的事情。有时候,人必须要选择沉默,或者被迫沉默。但如果没人敢说真话,人们怎么知道真相到底是什么?即使你不敢对他人讲实话,也请永远不要对自己说谎。 朋友小小最近情绪有些低落,原来,他们单位在研究课题时,她指出...
评分电影䃼得差不多了,开始看书 认识自己,是最困难也是最简单的事情 我记得初中、高中时,我经常会思考: 自己想要什么,自己是什么样的 别人怎么看我,我要过什么样的生活 我与众不同的地方在哪里…… 三观的构建在这段时间里就这样完成了吧 到大学时想得越来越少了 工作后日...
评分 评分 评分英国女作家弗朗西斯·哈丁说:做一个说真话的人是最冒险的事情。有时候,人必须要选择沉默,或者被迫沉默。但如果没人敢说真话,人们怎么知道真相到底是什么?即使你不敢对他人讲实话,也请永远不要对自己说谎。 朋友小小最近情绪有些低落,原来,他们单位在研究课题时,她指出...
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