人力资源管理获取竞争优势的工具

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劳伦斯S.克雷曼(Lawrence S.Kleiman),劳伦斯s.克雷曼是美国宾夕法尼亚布鲁斯堡大学商学院的管理学教授。他1978年在田纳西大学诺克斯维尔分校获得产业/组织心理学博士学位。在加入布鲁斯堡大学之前,他执教于田纳西大学诺克斯维尔分校,并在华盛顿特区的都市警察局、美国农业部以及新泽西州民政局工作过。他在下列杂志上发表了超过40篇论文:Personnel Psychology、American Psychologist、HRMagazine、Journal of Business and Psychology、Applied HRM Research、Public Personnel Management、Employee Relations Today及The Journal ofIndividual Employment Rights。克雷曼教授还为许多组织做过顾问,其中包括:The Sathers Corporation、The Tennessee Valley Authority、McKee Foods、Union Carbide、Heinz以及AT&T。

出版者:
作者:劳伦斯 S.克雷曼
出品人:
页数:259
译者:吴培冠 注释
出版时间:2009-10
价格:45.00元
装帧:
isbn号码:9787111283249
丛书系列:
图书标签:
  • 人力资源管理 
  • 人力资源 
  • HR 
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  • 管理经典 
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英文原版 浅显易懂

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教材,按部就班读完

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呵呵~

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呵呵~

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呵呵~

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