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看内容，完全是中国式管理的那一套道道，完全是中国式说话写作的方式，讲的都是一些浅显的路边话，后面的推荐语：华尔街每日评论搜不到这个杂志或者网站，new weekend杂志也搜不到，日本长友株式会社搜不到这个企业。所以这本书就是个国人杜撰的假书，这个群言出版社真不要脸

虽然古老但是很值得参考。。不理解分数怎么这么低。。真正做到那些并非易事

虽然古老但是很值得参考。。不理解分数怎么这么低。。真正做到那些并非易事

道理都是对的啊，时不时看看提醒自己

随手带的一本书,因为McKinsey,因为封面看起来挺像畅销书的.结果证明书很粗糙,还有错别字,甚至没有任何作者的介绍.内容还算实在,不过故事都很旧,没有新意.

本书对执行力进行了近乎完美的阐述： 每个细微之处都说到了 对公司对老板对同事 时间管理的问题 做事排序的问题 高效执行源于专注加热力 8点忠告：主动自觉的要诀；勤奋是工作品性；虚心换来进步；善于强化自己的素质；配合培训，大有益处；拟定学习计划；适应变化，不会走路；...

执行力是行动出来的 ――《麦肯锡高效执行力》（美）汉斯•罗宾林 “执行力是麦肯锡咨询机构的精髓” “卓越的咨询能力＋高效的执行能力＝完整的麦肯锡精神” 从《麦肯锡传奇》到《麦肯锡卓越工作方法》到《麦肯锡真相》到现在《麦肯锡高效执行力》……狂热的想看完有关麦肯...  

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