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留駐核心員工
☆☆☆☆☆
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利·布拉納姆 作者
中國勞動社會保障齣版社
鬍江波 譯者
2004-1 出版日期
376 頁數
22.0 價格
平裝
叢書系列
9787504541109 圖書編碼

留駐核心員工 在線電子書 圖書標籤: 人力資源  管理  啦啦啦啦啦  vvv  H.組織管理（商業思維）   

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發表於2024-11-18

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留駐核心員工 在線電子書 用戶評價

評分☆☆☆☆☆

有價值，從我非常狹隘的讀書範疇來看

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作者花瞭很大力氣調查，但是研究結論的來源匯報的不清楚。很多結論現在看來都耳熟能詳瞭~可以用來開拓一下實踐中的思路~

評分☆☆☆☆☆

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留駐核心員工 在線電子書 著者簡介

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留駐核心員工 在線電子書 圖書描述

在這個人纔戰日趨激烈的年代，人們因為各種理由跳槽：更好的發展機會，更高的薪水，更自由的工作，更大的滿足感……但無論如何，公司都會因此濛受巨大的經濟損失，更不用說管理者在招聘，培訓中浪費的精力和公司損失的效率瞭。

在本書中，布拉納姆為疲於應戰的管理者提供瞭贏得人纔戰的方法。

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留駐核心員工 在線電子書 讀後感

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