周留徵
首都經濟貿易大學工商管理碩士,北京大學法學博士,現為北京師範大學經濟與工商管理學院經濟學博士後,首都企業改革與發展研究會理事,東土科技副總經理。曾在華為集團、力諾集團、當當網等企業從事中高層管理工作,具有近二十年企業管理理論與實踐經驗。曾經主持或參與多傢企業的戰略管理、乾部隊伍建設、企業績效評價體係的構建和實施,參與企業對外投資,企業並購、資本運營以及上市工作。曾與多傢國際著名谘詢公司閤作項目,在組織設計、流程優化、任職資格、薪酬設計和激勵機製方麵經驗豐富。曾在《中國青年報》《北京社會科學》《經濟與管理評論》《經濟資料譯叢》等核心報刊發錶論文多篇,主持或參與多項省部級研究課題。
華為,一傢成立不足30年的中國通信設備製造企業,如今卻成就瞭世界財富500強中最耀眼的傳奇。從一傢小作坊成長為世界500強,華為傳奇背後的商業邏輯到底是什麼?用任正非的話說,“是一種哲學思想,它根植於廣大骨乾的心中”。經營管理的最高境界是哲學,任正非帶領華為前進的發展史正是一部哲學思想落實於企業經營管理實踐的教科書。
一本真正从哲学角度分析企业管理的书,作者不仅有丰富的企业管理经验而且还有很好的文笔。让读者能够被书的主线吸引,案例分析的也很到位。 学企业管理的时候有个老师讲过哲学角度的企业管理,总和宗教拉扯在一起,没怎么听明白。通过这本书我才真正了解哲学角度...
評分 評分 評分一本真正从哲学角度分析企业管理的书,作者不仅有丰富的企业管理经验而且还有很好的文笔。让读者能够被书的主线吸引,案例分析的也很到位。 学企业管理的时候有个老师讲过哲学角度的企业管理,总和宗教拉扯在一起,没怎么听明白。通过这本书我才真正了解哲学角度...
挺有思想的,也算吸引人,要贊一下!
评分看目錄,重點、總結性段落就夠瞭吧
评分挺有思想的,也算吸引人,要贊一下!
评分就立意而言,有些故意把哲學概念生搬硬套給華為和任正非,好的內容還是有的,寫作上有些不夠簡潔。
评分每個人都需要思想,每個人都需要成長,無論你是一貧如洗的普通百姓還是擁有巨額財富的企業老闆。哲學是人類唯一的思想武器。
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