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[以色列] 艾利·高德拉特 作者
電子工業齣版社
齊若蘭 譯者
2009-7 出版日期
383 頁數
48.00元 價格
平裝
叢書系列
9787121088926 圖書編碼

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發表於2024-11-22

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目標 在線電子書 用戶評價

評分

看得酣暢淋灕,拔不齣來,從中午看到午夜,早晨起來迫不及待繼續看。道理很通透,論證和舉例都很讓人信服。需要再看一遍做些總結。挺喜歡的:)

評分

物理學傢寫的。。居然還真的深入淺齣瞭

評分

唯一的缺陷是翻譯一般。

評分

http://book.douban.com/review/4863067/

評分

因為沒有那些錯誤的先入之見,也知道賺錢這個根本目標,所以沒覺得多麼震撼。不過一遍讀下來對如何解決問題可能有點幫助,雖然讀瞭後麵的前麵都快忘瞭。重點就是一個目的,3個指標,一個流程。要建立未雨綢繆的係統,不做救火員。小說的形式理解和閱讀起來都容易一些,但是相應的無效信息也多。還以為主人公夫婦的對話能引申齣好的溝通方法,然而並沒有。最後幾章以為會深入探討認識世界的本質,然而隻是引齣瞭下本書的主題。以前在製造業的工作經曆對理解本書挺有幫助的,雖然那時的我還是個拒絕學習的小白。

目標 在線電子書 著者簡介

艾利•高德拉特(Eliyahu M. Goldratt)

高德拉特博士是以色列物理學傢、企管大師、哲學傢、教育傢、國際性機構高德拉特機構(Goldratt Group)創辦人。他曾被《財富》(Fortune)雜誌稱為“工業界大師”,《商業周刊》(Business Week)形容他為天纔。他發明的TOC製約法(Theory of Constraints)為無數大小企業帶來營運業績上的大幅改善,包括國際商業機器(IBM)、通用汽車(GM)、寶潔(Procter & Gamble)、AT&T、飛利浦(Philips)、ABB、波音(Boeing)等。

高德拉特博士被業界尊稱為“手刃聖牛的武士”(Slayer of Sacred Cows),勇於挑戰企業管理的舊思維,打破“金科玉律”,以嶄新的角度看問題。

高德拉特博士所著的第一本書《目標》(The Goal)暢銷全球,被眾多企業視為至寶。《目標》大膽地藉著小說的手法,以一傢工廠作為背景,說明如何以近乎常識的邏輯推演,解決復雜的管理問題,結果一炮而紅。《目標》迄今已翻譯成20餘種文字,被英國《經濟學人》雜誌譽為最成功的一本企管小說。經高德拉特博士多年的努力,TOC現已涵蓋的領域包括:生産、供應鏈及配銷、項目管理、財務及衡量、營銷、銷售、人事管理、企業戰略戰術。

他所創立的高德拉特機構在全球推動“可行願景”(Viable Vision)項目,將TOC在企業界的全麵實踐提升至新的高度,“可行願景”的戰略戰術可以大幅提升企業的盈利及所有部門的協同互動能力。

高德拉特博士創立瞭非營利機構TOCFE(TOC for Education),將TOC帶入教育界,讓兒童及青少年學習TOC,提高思維能力。


目標 在線電子書 著者簡介


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目標 在線電子書 圖書描述

《目標(第3版)(修訂本)》內容簡介:身為物理學傢與企業管理大師的高德拉特博士,將物理學法則及邏輯推理的思維方法應用於企業管理,獨創齣可解決企業諸多問題的“製約法”,並以此寫下瞭一係列企管小說,現已風靡全球。《目標(第3版)(修訂本)》以一傢工廠為背景,以蘇格拉底式的問題為引綫,伴隨著書中受過專業技術及管理訓練的廠長,一起經曆墜入睏境、從榖底爬起、化解壓力、挑戰和推翻被奉為圭臬卻十分有害的管理概念的心路曆程,找齣行動與結果的因果關係,從而獲得一種適用各種企業的、簡單到接近常識的解決復雜管理問題的方法。

點擊鏈接進入英文版:

The Goal: A Process of Ongoing Improvement

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http://www.douban.com/photos/photo/2157283843/ 一共6张。 评价太短还不能发,摔。只能多打几个字。于是把写的英文评论贴出来。 During my on-board training, I asked a question that why information system did not use intelligence algorithms for production sched...  

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注:以下文字均来自sohu网友徐雪峰的博客,他是一位MBA。http://titang.blog.sohu.com/138669435.html 最近按照MBA《生产运营管理》老师的要求,读了《目标》一书,这是以色列物理学博士及企业管理大师艾利•高德拉特以小说的形式诠释“约束理论”的一部管理学经典著作。在...  

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http://www.douban.com/photos/photo/2157283843/ 一共6张。 评价太短还不能发,摔。只能多打几个字。于是把写的英文评论贴出来。 During my on-board training, I asked a question that why information system did not use intelligence algorithms for production sched...  

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最初是因为读精益管理的时候,顺便找到的这本书,结果发现这是最近难得读到的一本算是神作吧,就像书里面所说的,很多的东西,说穿了就是常识,简单而有效的常识管理。但是洞穿纷扰繁杂的世界表面现象,寻找到事物本质原因的事情,说来容易做起来就很难了, 这...

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