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发表于2024-12-22
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太容易被各种介绍的光环影响,好像曾经很牛,或者做过很牛的事儿,现在就会更牛,说的也都是大彻大悟的大道理。略读后,觉得很多东西不无道理,却也难苟同自己对别人就是错的基本观念。所以减一分给那些对于世俗专家及学者的鄙夷。毕竟存在就有价值,无非是对多数人或者少数人罢了。当然最上善的状态就是学以致用到自己的企业或者自己身上。
评分【書引會】戴天宇《无为而治:设计自动运行的企业制度》制度的意义。只有站在深层次的利益层面上,才能制定出自运行的制度。
评分公众号上看到一篇申通的制度介绍,篇末提到了戴博士的名字和书名,当即下单用了三天时间看完。只能说看完,里头有大量内容需要研究和复习。认可中心思想,自运行自监督的制度,比强行执行他人监督的制度省力省钱有效。博弈的方式及参数的设计难。
评分说的都是实话,利益博弈从来都是制度设计的核心,但是论述这些东西时多少有些理想化,对管理者的要求(掌控力)很高,可行性持保留意见。
评分打造系统,建立制度,让企业可以脱离创始人的监管,保持正常有序的发展
戴天宇博士,北京大学汇丰商学院副教授,商业模式研究中心副主任,管理制度设计学创始人,商业模式基因工程学创始人,经济学新范式创始人。
理学/工学双学士、法学硕士、经济学博士、工商管理博士后的学习经历,私企、外企、政府、高校的任职阅历,使得戴氏管理学体系既清新又接地气。
已出版著作:《经济学:范式革命》《超越执行力:科学管理从科学的制度设计开始》等。
管理的最高境界是“无为而治”,要想达到“无为而治”,不是靠“执行力”,而是靠精巧、灵动、自运行的管理制度设计。
本书用浅显的语言、严谨的论证、大量作者亲身设计并成功应用于管理实践的制度设计案例有力证明了:经过科学设计的管理制度,是可以自动运行的。
作者对管理制度原理剖析之深刻、对工具设计之严密、对实践应用之巧妙,令人赞叹。全书逻辑严密,酣畅淋漓,一气呵成,将带给您一种愉悦的阅读和思想体验。
我第一次看到这本书觉得很高端肯定看不懂,拿回家放在书架上,却被哥哥无意中发现了,作为一家小企业的负责人他和我对书的感觉完全不同,哥哥对这本书的内容很认同,告诉我说一定要想办法和作者取得联系交流下看法。说太接地气了了写得,很多在企业运行中都是可以实现的,大哥...
评分《无为而治——设计自动运行的企业制度》语言浅显易懂,适合大多数读者。内容丰富且实用性高,本书中的案例基本上都 是作者的大量亲身设计并成功应用于管理实践的制度设计案例,如通通快递、某市再担保体系、兴兴电子公司等制度。这些实践中的案例较有说服力。本书的结构严谨,...
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