马丁▪里维斯
波士顿咨询公司(BCG)纽约办事处的高级合伙人及常务董事,BCG布鲁斯▪亨德森智库全球负责人。BCG布鲁斯▪亨德森智库是波士顿咨询公司的研究机构,负责将商业世界之外的思想转化为商业战略的框架及工具。
纳特▪汉拿斯
波士顿咨询公司(BCG)资深合伙人,负责该公司全球战略业务。除此之外,他还兼任BCG日内瓦办公室负责人,之前还曾做过BCG奥斯陆办公室负责人。
詹美贾亚▪辛哈
波士顿咨询公司(BCG)亚太业务主席,波士顿咨询公司全球执行委员会成员。
眼花缭乱的战略,不断迭代的技术,层出不穷的商业模式,让创业者和企业家越来越迷茫。企业的目标应该是做大还是求快?企业应该开创蓝海还是拥抱竞争?身处一个变化日益加快、不确定性日益增强、一天比一天复杂的商业环境中,选择正确的战略变得无比重要,同时也无比困难。
全球著名管理咨询公司波士顿咨询公司(BCG)最新研究指出,三分之一的上市企业可能会在未来五年内销声匿迹;领先和落后企业之间的差距已达到有史以来最高水平。企业找到有效的战略管理方式,比以往任何时候都更为重要。
继享誉世界的“波士顿矩阵”之后,波士顿咨询公司资深合伙人马丁▪里维斯等在本书中创造性地发明了企业选择最合适战略的实用工具——战略调色板。“战略调色板”中包含了五种截然不同的商业环境,以及与之相应的最适宜战略管理方式。如果行业前景可以预测但难以改变,企业应采用“经典型战略”(高瞻远瞩);如果行业前景既难以预测又难以改变,企业应采用“适应型战略”(迅速灵活);如果行业前景可以预测并加以改变,企业应采用“愿景型战略”(先发制胜);如果行业前景难以预测但有可塑性,企业应采用“塑造型战略”(精心策划);最后,如果企业在艰难的环境中努力生存和前行,则应采用“重塑型战略”(脚踏实地)。
波士顿会首先帮你评估商业环境,即环境的不确定程度如何、你所在企业改变环境的能力有多大、环境有多严苛等。他们还会根据环境的可预测性、可塑造性、严苛性将现有的战略分成五类——做大、求快、抢先、协调、可行。本书深入解读每一个战略,帮助你将战略和环境匹配起来,决定在什么时候、通过什么方法实施每个战略,避免战略与环境不吻合所导致的恶果。
0p 战略调色板: ①经典-做大:能够预测+无法改变; ②适应-求快:无法预测+无法改变; ③愿景-抢先:能够预测+可以改变; ④塑造-协调:不能预测+能够改变; ⑤重塑-求存:企业资源严重受限。 1p 战略,是通往目的的手段,是解决问题的方案,是取得最佳商业成果的方法,...
评分all models are wrong but some are useful..... 书名很震撼,内容也有一定启发,但没有说的那么夸张,尤其是对企业实质的操作研究的比较少。适合高管对号入座作为参考,检查自己是不是完全走错了...下面复制短评: 短评: 3.5/5分,来自HBR12年的一篇文章your strategy needs ...
评分Classical: Be big. Adaptive: Be fast. Visionary: Be first. Shaping: Be the orchestrator. Renewal: Be viable. Separation: many firms deliberately manage which approach to strategy belongs in each subunit and run those approaches independently of one another...
评分 评分这本书是我今年读的第一本书,属于经管、战略类图书,三名作者都是美国波士顿咨询公司BCG的高管。因为读者群体的原因,这类商业图书往往字体较大,页数较少,价格很贵;而作者的职业决定了本书有着浓浓的咨询报告的味道,大量咨询术语,眼花缭乱的图表,经典的BCG分析方法,对...
我和学妹的合译,本书虽然讲的是商业战略方面,但内容较浅显,针对普通大众,而且里面的理论也可以运用到日常生活中。
评分波士顿咨询在战略咨询方面颇有建树,书中框架模型清晰实用,关于组织战略这本书的确值得一读。任何战略理论都不能简单说无效或者过时,而要放到具体情境中去,应时而变,领导者在选择战略时要会审时度势。面对如此纷繁复杂的战略理论,这本书提供“调色板”功能,将其融会贯通,给领导者一个框架来审视自己战略合理性。书中诸多建议、提醒颇为中肯。战略问题要懂得权变,运用之妙,存乎一心。
评分读过的最垃圾的商业类书籍,宏达漂浮的战略概念,完全不能给足企业关键性的指导。而海尔的推荐只是书中提到了海尔的案例而已。
评分通往目的的手段,是解决问题的方案,是取得最佳商业成果的方法,包含思想、行动、文化、组织、领导力以及其他需要思想和行动的商业元素,是自然发生并且充满活力的。
评分这几年出现了一个新风尚,各行业喜欢上了回头反思,思考事物的本质,于是出现了一系列关于本质的书籍。这本书就是其中一本,不过它关注的是战略。作者着眼于环境中可预测性、可塑性和严苛性三要素,将战略划分为五种类型,构建了一个双元创新系统作为整体框架,将五种战略统摄其中,使其各得其所。
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