在這《親曆日本企業管理:"成功企業及員工的真實做法"對談記》裏，您將瞭解到：中國的孔孟思想等傳統文化精神如何滲透在日本企業的經營管理中？一個初齣校門的學生怎樣纔能成功地轉變為能乾的社會人？在質量管理和客戶服務方麵我們應該嚮日本企業學什麼？日本企業裏人性化管理的精髓是什麼？一個成功企業的強大凝聚力從何而來？日本的“會社”運營摺射齣怎樣的“社會”風氣？
具體描述
讀後感
我是办公室里唯一一个不炒股的人，对经济和管理方面也一窍不通，或者说，根本就没有什么理财的头脑。最开始看到这本《亲历日本企业管理》，以为会和我的趣味相去甚远，但因为涉及“日本”，我还是很有期待的读了读，当然，现在也会留下一些文字，来记录这本书带给我的收获...
評分我是办公室里唯一一个不炒股的人，对经济和管理方面也一窍不通，或者说，根本就没有什么理财的头脑。最开始看到这本《亲历日本企业管理》，以为会和我的趣味相去甚远，但因为涉及“日本”，我还是很有期待的读了读，当然，现在也会留下一些文字，来记录这本书带给我的收获...
評分我是办公室里唯一一个不炒股的人，对经济和管理方面也一窍不通，或者说，根本就没有什么理财的头脑。最开始看到这本《亲历日本企业管理》，以为会和我的趣味相去甚远，但因为涉及“日本”，我还是很有期待的读了读，当然，现在也会留下一些文字，来记录这本书带给我的收获...
用戶評價
直觀 深入 參與式 頗有一手價值
评分3.2星。結構散，材料錶麵化，隻撿好的說，看不見不良的地方。層次不夠深。
评分有的內容現在中國的企業也已經在實施瞭。這本書過時瞭。
评分3.2星。結構散，材料錶麵化，隻撿好的說，看不見不良的地方。層次不夠深。
评分直觀 深入 參與式 頗有一手價值
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