非理性的时代 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
查尔斯 ・汉迪 生于1932年，商业经济学家、曾任伦敦商学院教授、英国技术协会（ the Royal Society of Arts）主席，并在BBC “今日”节目由主持“今日 思相”栏目。 著有《空雨衣》、《超越确定性》、《非理性的时代》、《理解组织》、《管理之诸神 》、《等待大山挪开》等多部著作，已全球销售一百多万册。
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本书作者对明天的社会里人们的工作与生活、企业的组织形式等作了令人激动而震撼的描述。他指出，这是一个变化中的世界，一个新发现、新启示、新自由的时代，我们必须用一种全新的甚至是非理性的方式对变化作出反应，才不至于像“热水中的青蛙”一样由于对水温的逐渐升高缺乏反应而遭受灭亡的命运。
具体描述
读后感
（一） 说到学习，通常是这样一幅画面：我们坐在教室里听课。语文老师给你阅读一篇课文，给你分析中心思想、段落大意。数学老师则让你记住公式，然后算题以提高速度。家长们则担心，课外书会影响成绩。学习的含义，其实，就是指在学校里读学校规定的书，学学校里指定的那些知...
评分 评分（一） 说到学习，通常是这样一幅画面：我们坐在教室里听课。语文老师给你阅读一篇课文，给你分析中心思想、段落大意。数学老师则让你记住公式，然后算题以提高速度。家长们则担心，课外书会影响成绩。学习的含义，其实，就是指在学校里读学校规定的书，学学校里指定的那些知...
评分第一部分 变化 第一章 争论 P3 变化的不安因素：:战争、技术、人口、价值观、经济 P4 萧伯纳说过，所有的进步都来自于非理性的人。他认为，理性的人会改变自己以适应世界，但不理性的人却会设法让世界变得适合他。如果我们想要达到不同的结果，就必须依靠不理性的人。 P5 变...
用户评价
理性的人适应社会，非理性的人改变社会。作者的观点是让组织作出改变，其实还是要人作出改变。让大家不要放弃学习，不要幻想铁饭碗，要有一颗工作到死的心，而且还要做无偿工作，最后竟然号召大家多爱别人……
评分未来的工作组织会发生变化，其推动力在于经济的发展，个人得以全面发展。
评分学习学习学习型组织和个人
评分大部分内容在《学习与工作的未来》看过
评分理性的人适应社会，非理性的人改变社会。作者的观点是让组织作出改变，其实还是要人作出改变。让大家不要放弃学习，不要幻想铁饭碗，要有一颗工作到死的心，而且还要做无偿工作，最后竟然号召大家多爱别人……
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