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出版者:華夏齣版社

作者:查爾斯・漢迪

出品人:

頁數:256

译者:王凱麗

出版時間:2000-5

價格:15.00元

裝幀:平裝

isbn號碼:9787508020877

叢書系列:

圖書標籤:

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理性反思
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具體描述

本書作者對明天的社會裏人們的工作與生活、企業的組織形式等作瞭令人激動而震撼的描述。他指齣，這是一個變化中的世界，一個新發現、新啓示、新自由的時代，我們必須用一種全新的甚至是非理性的方式對變化作齣反應，纔不至於像“熱水中的青蛙”一樣由於對水溫的逐漸升高缺乏反應而遭受滅亡的命運。

作者簡介

查爾斯・漢迪生於1932年，商業經濟學傢、曾任倫敦商學院教授、英國技術協會（ the Royal Society of Arts）主席，並在BBC “今日”節目由主持“今日思相”欄目。著有《空雨衣》、《超越確定性》、《非理性的時代》、《理解組織》、《管理之諸神》、《等待大山挪開》等多部著作，已全球銷售一百多萬冊。

目錄資訊

第一篇變化
1 爭論
2 數字
3 理論
第二篇工作
導論
4 三葉草組織
5 聯邦組織
6 3I組織
第三篇生活
引言
7 組閤
8 重建教育
9 顛倒的政府
· · · · · · (收起)

讀後感

評分☆☆☆☆☆

出差路上读完这本书，从开始的4星评价改为5星，尽管不是章章对我都有触动，但是大部分都揭示了现在或者未来工作模式的变化趋势，对于指导我们选择未来的生活有着很重要的启迪作用，很多知识很浅显，经由大师说来如手术刀般直入心底。第三章关于理论、第四章三叶草组织、第五章3...

評分☆☆☆☆☆

第一部分变化第一章争论 P3 变化的不安因素：:战争、技术、人口、价值观、经济 P4 萧伯纳说过，所有的进步都来自于非理性的人。他认为，理性的人会改变自己以适应世界，但不理性的人却会设法让世界变得适合他。如果我们想要达到不同的结果，就必须依靠不理性的人。 P5 变...

評分☆☆☆☆☆

作者： BOBBY CHAN 来源：《尚品人生》杂志我们每天都有很多问题，问别人或被人问。　　被问时，最常的应对方法是马上提出一个「答案」，这个答案最好是看起来悦目，听下去舒服，又言之成理，同时还能与自己以往的言行相吻合。　　我们一般都认为「答案」比问题更...

評分☆☆☆☆☆

In this book, Handy suggests that businesses will need to become more like universities with respect to the emphasis which is placed on being information/knowledge positive as well as being cash positive.