第一章勞動經濟學
第一節勞動經濟學的研究對象和研究方法
第二節勞動力供給和需求
第三節完全競爭市場條件下的工資水平與工資結構
第四節就業與失業
第二章勞動法
第一節勞動法的體係
第二節勞動法律關係
第三章現代企業管理
第一節企業戰略管理
第二節企業計劃與決策
第三節市場營銷
第四章管理心理與組織行為
第一節個體心理與行為的分析
第二節工作團隊的心理與行為
第三節領導行為及其理論
第四節人力資源管理中的心理測量技術
第五章人力資源開發與管理
第一節人力資源的基本理論
第二節人力資源開發
第三節現代企業人力資源管理
參考書目
具體描述
讀後感
因为考证所以最近开始看的，才看了一半，竟然发现两处低级错误： 1、第一章，26页，基尼系数计算方式的表述，原文：“基尼系数就是用对角线以下的总面积（图1——6中的OAB）去除曲线与对角线之间的面积（图中的阴影部分），它的取值在0~1之间。” 这段表述容易出现了两处歧义：...
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用戶評價
求過！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
评分求考試通過。。。
评分不錯的基礎知識，尤其是對非科班齣生的從業者
评分每天學習的內容
评分作為一個看財務書長大的，我要說這種書的文字真是人性的、太人性的！
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