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企業人力資源管理師

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本社 作者
中國勞動社會保障齣版社
譯者
2007-2-1 出版日期
200 頁數
20.00元 價格
平裝
叢書系列
9787504559647 圖書編碼

企業人力資源管理師 在線電子書 圖書標籤: HR  企業人力資源管理師:基礎知識(第二版)  人力資源管理  教材  等級考試  人力資源  學習!  學習啊   


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發表於2024-06-02

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企業人力資源管理師 在線電子書 用戶評價

評分

一…切…為…瞭…考…試…

評分

每天學習的內容

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偏重基礎理論,不乏大話空話,覺得沒有《法律手冊》實用。

評分

考過瞭突然覺得沒什麼用。

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企業人力資源管理師 在線電子書 圖書描述

第一章勞動經濟學

第一節勞動經濟學的研究對象和研究方法

第二節勞動力供給和需求

第三節完全競爭市場條件下的工資水平與工資結構

第四節就業與失業

第二章勞動法

第一節勞動法的體係

第二節勞動法律關係

第三章現代企業管理

第一節企業戰略管理

第二節企業計劃與決策

第三節市場營銷

第四章管理心理與組織行為

第一節個體心理與行為的分析

第二節工作團隊的心理與行為

第三節領導行為及其理論

第四節人力資源管理中的心理測量技術

第五章人力資源開發與管理

第一節人力資源的基本理論

第二節人力資源開發

第三節現代企業人力資源管理

參考書目

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企業人力資源管理師 在線電子書 讀後感

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因为考证所以最近开始看的,才看了一半,竟然发现两处低级错误: 1、第一章,26页,基尼系数计算方式的表述,原文:“基尼系数就是用对角线以下的总面积(图1——6中的OAB)去除曲线与对角线之间的面积(图中的阴影部分),它的取值在0~1之间。” 这段表述容易出现了两处歧义:...

評分

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