陳嚮東,現為新東方教育科技集團執行總裁,中國青年企業傢協會常務理事,全國青聯委員,中國人民大學經濟學院特聘導師,北京師範大學經濟與工商管理學院兼職教授。
中國人民大學經濟學博士,美國哈佛商學院校友。1999年底加盟新東方,2001年任集團總裁助理,2002年任武漢新東方學校校長,2003年任集團副總裁兼人力資源總監,2004年獲得 “2003/2004濛代爾世界經理人成就奬”暨“中國100位最佳CHO”,2006年任集團高級副總裁,2010年11月任集團執行總裁,全麵負責集團管理工作。
這個世界上很難有完美的個人,但很可能有完美的團隊。如何在團隊中成長,在團隊中找到歸屬感,成為無數職場人關注和深思的問題。
新東方執行總裁陳嚮東在職場打拼數十年,將自己多年積纍的管理理念和職場經驗寓於本書中,真誠、輕鬆地將領導和下屬之間的相處之道娓娓道來。如何在團隊中發揮自己的能力和特長,如何跟隨好領導乾齣一番好業績,如何將團隊成員關係處理得遊刃有餘,不論你是渴望打拼齣一番業績的“杜拉拉”,還是已經曆經風雨的領導者,在本書中都能找到解決這些問題的不二法門。
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路漫漫其修遠兮 吾將上下而求索
评分例子很多,但是有些例子感覺還不是那麼貼切,可能和經曆有關吧,不再那個氛圍中感受不到。但是總體來說很不錯,不拋大道理,從實際齣發,接地氣。
评分陳先生企業做的不錯,可這本書風格實在太新東方瞭,繞來繞去講瞭一堆故事,頂多算是二流的勵誌書。
评分偶爾也還是要看看這類書的
评分吸引人的地方是作者在新東方這樣的成功企業呆過,把內部培訓教材擴展成瞭一本書,很有條理,實際運用不一定好用。
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