别让情绪控制你

别让情绪控制你 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:中国华侨出版社
作者:李志华
出品人:
页数:281
译者:
出版时间:2007-12
价格:29.80元
装帧:
isbn号码:9787802224667
丛书系列:
图书标签:
  • 心理学
  • 别让情绪控制你
  • 情绪
  • 成长
  • 情绪管理
  • 心理
  • Psychology
  • 思辨
  • 情绪管理
  • 自我成长
  • 心理调节
  • 压力应对
  • 心态转变
  • 情绪控制
  • 内心平静
  • 积极思维
  • 认知调整
  • 心理健康
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具体描述

关注情绪异常变化,及时发现心理问题,构筑健康快乐的人生防线。 心理问题无小事,情绪好一切都好,不能控制情绪就无法掌控人生,真正的健康从心理开始。 情绪源于心理,它左右着人的思维与判断,进而决定着人的行动,影响人的生活质量。情绪问题对人而言永远不会消失,如果不予理会,不妥善处理,情绪问题就会越积越多越缠越复杂,最后把你的一切都搅得面目全非。 处理情绪问题的关键是必须学会调适,将其控制在适当的范围内。 随着中国社会商业化程度的提高,人们面临的心理问题越来越多,其对身体健康的威胁已逐渐大于传统意义上的生理疾病……

《职场生存法则:高效沟通与人际关系精进指南》图书简介 你是否常常在职场中感到力不从心,面对复杂的同事关系和工作压力时束手无策? 你是否渴望提升自己的沟通效率,让每一次表达都能直击要点,获得他人的理解与支持? 你是否希望掌握有效的人际交往技巧,构建积极向上、互利共赢的职业网络? 那么,《职场生存法则:高效沟通与人际关系精进指南》将是你在职业道路上不可或缺的行动手册。 本书并非空泛的理论说教,而是一部基于大量真实案例和实战经验提炼出的、旨在帮助职场人士快速成长的工具书。我们深知,在瞬息万变的现代职场环境中,专业技能固然重要,但真正决定一个人能走多远、爬多高的,往往是其处理人际关系的能力和高效的沟通技巧。 第一部分:职场沟通的底层逻辑与破局策略 本部分将带你深入剖析职场沟通的本质,揭示那些看似“玄学”的沟通高手是如何运用科学的方法论达成目标的。 1. 告别“无效表达”:倾听的艺术与信息解码 真正的沟通始于倾听,而非表达。我们将详细阐述如何进行“深度倾听”,捕捉对方言语背后的真实意图、情绪和未尽之言。书中提供了“三步信息解码法”,教你如何快速过滤噪音,抓住核心诉求,避免因理解偏差导致的返工和冲突。 关键点解析: 区分“听见”与“听懂”。如何利用肢体语言的反馈(Eye Contact, Posture)来确认信息接收的准确性。 实战演练: 模拟向上级汇报、向下属布置任务的场景,练习使用开放式和封闭式提问的黄金比例。 2. 结构化表达的威力:从“想到哪说到哪”到“逻辑清晰的陈述” 职场时间宝贵,你的每一句话都必须具备效率。本书系统介绍了结构化表达的几种核心模型,包括金字塔原理(Pyramid Principle)在日常汇报中的应用,以及PREP(Point, Reason, Example, Point)模型在即兴发言中的运用。 场景聚焦: 如何在电梯里用30秒清晰阐述一个复杂的项目提案?如何撰写一封能让收件人立即采取行动的邮件? 工具箱: 提供“结论先行”、“背景-现状-方案-预期”的四段式汇报模板,帮助你建立清晰的思维框架。 3. 冲突管理与有效协商:将“对抗”转化为“合作” 职场中难免意见相左。本书不提倡一味退让或强硬压制,而是倡导基于事实和共同目标的“建设性冲突”。我们将聚焦于“双赢谈判策略”,教你如何预设底线、识别对方的非语言信号,并在压力下保持冷静,推动问题的解决而非情绪的升级。 技巧传授: 引入“三明治反馈法”的升级版,用于提供既能激励又能指出不足的绩效反馈。 案例分析: 剖析因沟通不畅导致的项目延期案例,并提供事后的修复性沟通流程。 第二部分:构建职场人际资本:影响力与合作网络的建立 拥有卓越的专业能力,但若缺乏有效的人际网络,你的职业天花板将难以突破。《职场生存法则》致力于帮你构建稳固、有价值的职场“人脉资本”。 1. 向上管理:成为领导信赖的“可靠型人才” 向上管理并非“奉承”,而是建立在专业能力和预期管理基础上的战略合作关系。本书详细拆解了不同类型领导的风格(指令型、支持型、分析型),并指导读者如何“投其所好”地汇报工作,预判领导的需求,从而成为“主动解决问题”的助力者。 核心心法: 如何有效管理领导的“期望值”?何时应该主动请示,何时可以独立决策? 实践指南: 针对不同层级领导的“一页纸”报告撰写规范。 2. 跨部门协作的桥梁艺术:打破“部门墙”的机制与人文关怀 在大型组织中,跨部门协作的低效是普遍难题。本书强调,协作的基础是理解对方的“KPI”和工作目标。我们将探讨如何通过建立共同的项目语言、明确的SLA(服务水平协议)以及定期的非正式交流,来润滑部门间的摩擦。 方法论: 引入“共享目标法”——如何让其他部门感受到你的项目与他们的利益息息相关。 文化塑造: 倡导在项目启动时,增加15分钟的“非正式破冰环节”,以促进人与人之间的连接。 3. 职场中的“盟友”系统:识别、培养与维护关键关系 职场中的资源往往分散在不同职能岗位上。本书指导读者如何识别对自身职业发展至关重要的“影响力人物”——他们可能是资深专家、流程掌控者或信息枢纽。更重要的是,如何通过真诚的价值交换(而非单向索取)来维护这些“盟友”关系。 关系矩阵图: 教你绘制自己的“职场关系网络图”,区分“合作者”、“支持者”和“潜在导师”。 维护策略: 提供“低频高质”的联络清单,确保在需要帮助时,你的请求能够得到积极响应。 第三部分:职场适应力与个人品牌塑造 现代职场的“生存”不仅依赖于沟通技巧,更依赖于强大的心理韧性和清晰的个人定位。 1. 压力下的高绩效:从“被动应对”到“主动掌控” 工作压力无处不在,但高绩效人士懂得如何将压力转化为动力。书中探讨了“工作边界设定”的重要性,教你如何在不影响工作质量的前提下,合理拒绝不合理要求,并建立了快速的“情绪复原机制”。 实用技术: “时间区块法”在应对突发事件中的应用,以及“5分钟思维重构”技术,用于快速脱离焦虑循环。 2. 打造清晰的“个人职业叙事”(Personal Narrative) 在人才流动频繁的今天,你的“个人品牌”就是你的通行证。本书指导读者提炼出自己最独特、最能为组织带来价值的核心竞争力,并将其融入到简历、面试乃至日常交流中。让你的每一次发言,都在不经意间强化你的专业定位。 自我定位练习: 通过“我是谁?我为谁解决什么问题?我比别人好在哪里?”三个核心问题的深度挖掘,形成一句有力的“个人价值宣言”。 --- 《职场生存法则:高效沟通与人际关系精进指南》 承诺为你提供一个清晰、可执行的路线图,让你从职场的迷雾中走出来,成为一个既有专业能力,又懂得协作艺术的职场领航者。这不是一本让你“变得圆滑”的书,而是一本让你“变得有效”的书。 现在,是时候掌控你的职业航向了。

作者简介

目录信息

读后感

评分

这本书写的还是比较贴近现代人生活实际情况的。比一般的成功类书籍的胡编乱凑抢了不少,有些分析还是很有道理的。虽然不是很深刻,但是挺有用。

评分

这本书写的还是比较贴近现代人生活实际情况的。比一般的成功类书籍的胡编乱凑抢了不少,有些分析还是很有道理的。虽然不是很深刻,但是挺有用。

评分

这本书写的还是比较贴近现代人生活实际情况的。比一般的成功类书籍的胡编乱凑抢了不少,有些分析还是很有道理的。虽然不是很深刻,但是挺有用。

评分

这本书写的还是比较贴近现代人生活实际情况的。比一般的成功类书籍的胡编乱凑抢了不少,有些分析还是很有道理的。虽然不是很深刻,但是挺有用。

评分

这本书写的还是比较贴近现代人生活实际情况的。比一般的成功类书籍的胡编乱凑抢了不少,有些分析还是很有道理的。虽然不是很深刻,但是挺有用。

用户评价

评分

这本书的书名,着实让我眼前一亮,仿佛找到了救星。《别让情绪控制你》,这简直就是我的心声!我常常觉得自己被情绪牢牢地抓在手里,无法挣脱。一点点不顺心,就能让我闷闷不乐好几天;一点点挫折,就能让我怀疑自己的价值。我希望能在这本书里找到一套“情绪解放”的秘诀,让我能够摆脱这种束缚,真正地拥有自己的生活。我猜想,书中会教我们如何深入了解情绪的本质,比如情绪的分类、功能以及它们是如何在我们的大脑中运作的。我尤其期待书中能提供一些具体的情绪调节策略,比如如何在感到压力山大时,找到缓解的方法;如何在面对冲突时,保持冷静和理智;如何在感到失落时,重新找回希望。我希望这本书能成为我的“情绪教练”,帮助我学会如何与自己的情绪和平共处,成为情绪的主人,而不是它的奴隶,让我的生活充满更多的阳光和力量。

评分

《别让情绪控制你》,这个书名就像一束光,照进了我内心深处那个被情绪困扰的角落。我一直以来都觉得自己是个情绪化的人,一点小事就能影响我的心情,然后一整天都提不起精神。我特别希望能在这本书里找到一些“情绪解药”,让我能够摆脱这种被情绪支配的困境。我猜想,书中会从心理学、神经科学等角度,深入剖析情绪的产生机制,让我们更深刻地理解为什么我们会产生某种情绪,以及这些情绪是如何影响我们的思想和行为的。我非常希望能够学到一些实用的情绪管理技巧,比如如何识别和接纳自己的情绪,如何有效地表达和疏导情绪,以及如何培养积极乐观的心态。同时,我也想知道,这本书会不会探讨如何处理那些源自过去的、挥之不去的情绪阴影,比如童年创伤、或者是不健康的家庭关系带来的影响。我希望这本书能成为我情绪健康的“导航仪”,指引我走出情绪的迷宫,找到内心的平静和力量。

评分

这本书,我拿到手里的时候,就觉得它的名字很有力量,直击人心。《别让情绪控制你》,这简直就是许多人的内心独白。我一直觉得自己是个比较感性的人,喜怒哀乐都写在脸上,而且情绪来的时候,常常会让我做出一些自己事后都觉得懊恼的决定。比如,前段时间工作上出了点小岔子,领导说了几句重话,我当时就觉得委屈极了,忍不住顶撞了几句,结果可想而知,不仅问题没解决,还和领导的关系弄得更僵了。事后我反思,如果当时我能控制住那种冲动的负面情绪,好好听领导的建议,也许结果会完全不一样。这本书,我猜想,一定是在教我们如何认识和管理自己的情绪,不被它们牵着鼻子走。我期待里面会有很多实用的方法,比如如何识别那些会触发负面情绪的信号,以及当情绪涌上来的时候,有哪些技巧可以帮助我们冷静下来,用理性的方式去应对。我希望它能给我一套“情绪急救箱”,让我在面对压力、挫折、误解的时候,不再是那个任由情绪摆布的“小白兔”,而是能够沉着应对、化解危机的“智者”。我尤其关心的是,它会不会教我们如何处理那些长期积累的、难以摆脱的负面情绪,比如长期的焦虑、抑郁感,这些情绪就像阴影一样笼罩着,让人喘不过气。我希望能从这本书里找到能够照亮这些阴影的光芒,让我不再被它们束缚,重新找回内心的平静和力量。

评分

这本书的书名,真是直击我的痛点。《别让情绪控制你》,这不仅仅是一本书名,更像是一个我一直以来内心深处的呐喊。我常常觉得,我的情绪就像一辆失控的赛车,我坐在驾驶座上,却完全无法掌握方向盘,只能眼睁睁地看着它横冲直撞,把我的生活弄得一团糟。比如,在谈判或者意见不合的时候,我很容易被对方的情绪点燃,然后就说出一些不该说的话,把事情搞砸。事后冷静下来,又会感到无比懊悔。我猜想,这本书会教会我如何识别自己情绪的“刹车”和“油门”,如何在关键时刻踩下刹车,避免冲动,然后用更平和、更有效的方式去沟通和解决问题。我非常期待书中能够提供一些具体的心理训练方法,比如冥想、正念练习,或者是一些对话技巧,让我能够在日常生活中,一点点地建立起情绪的“防火墙”。我也很好奇,这本书会不会探讨如何处理那些长期存在的、难以摆脱的负面情绪,比如童年时期的创伤遗留,或者是一些根深蒂固的负面信念,这些情绪就像缠绕在我身上的藤蔓,让我无法自由呼吸。我希望这本书能给我一把“剪刀”,让我能够一刀剪断这些束缚,重获心灵的自由。

评分

拿到《别让情绪控制你》这本书,我第一眼就被书名吸引住了。这不就是我生活的写照吗?有多少次,我因为一点小事就心情低落,然后一整天都提不起精神;又有多少次,因为一点点不顺心,就对身边最亲近的人发脾气,过后又后悔不已。我常常觉得,自己的情绪就像一匹脱缰的野马,我根本抓不住它,更别说驾驭它了。尤其是工作上的压力,有时候真的让我喘不过气来,一点点挫折就能让我怀疑自己的能力,陷入深深的自我否定。我渴望能够像书名所说的那样,不再被情绪所左右,而是能够成为情绪的主人。我猜这本书会提供一些非常实用的技巧,帮助我们识别情绪的根源,理解为什么我们会产生某种情绪,并且教我们如何有效地处理这些情绪,而不是压抑或者爆发。我希望书中能够有一些具体的案例分析,让我能够看到别人的经验,从中学习如何将理论付诸实践。我尤其对如何应对那些突如其来的、强烈的负面情绪感兴趣,比如愤怒、恐惧、嫉妒等等,这些情绪往往会让我们做出一些不理智的行为,对我们的生活造成不小的影响。如果这本书能够提供一套系统的应对方案,帮助我们在危机时刻保持冷静,做出明智的选择,那对我来说,简直是无价之宝。

评分

当我看到《别让情绪控制你》这本书时,一股强烈的共鸣感油然而生。我的生活,很大程度上就被情绪裹挟着前进。早上醒来,如果天气不好,或者看到一些不顺眼的新闻,我的一天就可能蒙上阴影,做什么都提不起劲,甚至对工作也提不起兴趣。相反,如果前一天晚上睡得好,或者醒来时心情不错,即使遇到一些小麻烦,也能轻松化解,觉得一切都充满希望。这种“情绪决定论”的生活状态,让我感到疲惫和无奈。我希望能在这本书里找到答案,找到能够打破这种循环的方法。我猜想,书中会引导我们去探索情绪的本质,了解情绪是如何形成的,以及它们对我们行为的影响。我尤其期待的是,它是否会提供一套实操性的练习,让我们能够在日常生活中,一点点地培养起情绪的觉察能力和控制能力。比如,在感到生气的时候,如何深呼吸,如何转移注意力,如何用更积极的语言来表达自己的感受。我也很好奇,书中会不会谈到如何处理那些来自外界的负面情绪干扰,比如别人的抱怨、批评,甚至是恶意攻击,如何在不被这些负面信息吞噬的情况下,保持内心的平静和独立。我希望这本书能给我一双“慧眼”,让我能够看清情绪的真面目,并且掌握与它们有效相处的能力。

评分

当我看到《别让情绪控制你》这本书时,我脑海中立刻浮现出无数个自己被情绪“绑架”的场景。无论是生活中的小摩擦,还是工作中的大压力,我的情绪总是像过山车一样跌宕起伏,让我精疲力竭。我希望能在这本书里找到一个“情绪指南针”,能够帮助我在情绪的海洋中找到正确的方向,不再迷失。我猜想,书中会引导我们去深入了解情绪的运作机制,理解那些隐藏在情绪背后的需求和信号。我尤其期待书中能提供一些具体的“情绪管理工具箱”,让我能够随取随用。比如,在感到愤怒时,如何用建设性的方式表达;在感到沮丧时,如何找到积极的出路;在感到恐惧时,如何勇敢地面对。我希望这本书能够帮助我建立起一套属于自己的情绪应对系统,让我在面对挑战时,不再是那个被情绪淹没的受害者,而是能够成为一个冷静、理智、有力量的决策者。我期待这本书能给我带来真正的改变,让我的生活不再被情绪所左右,而是能够积极、健康地向前发展。

评分

《别让情绪控制你》这个书名,就像一个久旱逢甘霖的呼唤,正是我当下最需要的东西。我常常觉得,自己像一个情绪的“情绪垃圾桶”,接收了太多来自生活、工作、人际关系的负面情绪,然后被它们淹没。有时候,一点点挫折就能让我崩溃,一天的好心情就此报销。我特别希望能在这本书里找到一些“情绪排毒”的秘诀,让我能够学会如何有效地清理和转化这些负面情绪,而不是让它们堆积在心里,影响我的身心健康。我猜想,书中会教我们如何识别那些正在影响我们的负面情绪,比如焦虑、担忧、不满、嫉妒等等,然后提供一套科学的方法,帮助我们逐一击破。我非常希望能学习到一些积极的心态调整技巧,让我在面对困境时,能够看到光明的一面,而不是被黑暗吞噬。同时,我也想知道,这本书会不会探讨如何与他人建立更健康的情绪连接,如何避免被别人的情绪所影响,同时也能传递积极的情绪给他人。我渴望能够成为一个情绪的主导者,而不是情绪的被动承受者,让我的生活充满阳光和力量。

评分

《别让情绪控制你》这本书,光看名字就让我觉得它非常有深度,而且极其贴近生活。我一直以来都觉得自己情绪起伏比较大,有时候明明知道不该生气,但就是控制不住。比如,在和伴侣发生争执的时候,我常常会在情绪激动之下说出一些伤人的话,事后又非常后悔,但伤害已经造成了。这种“知易行难”的感觉,一直困扰着我。我猜想,这本书不仅仅是告诉我们“要控制情绪”,更重要的是会深入剖析情绪产生的机制,以及为什么我们会如此难以控制它们。我希望能从中学习到更深层次的智慧,去理解自己的情绪,而不是简单地去压抑它们。我特别希望书中能够提供一些科学的方法,来帮助我们识别情绪的触发点,并且在情绪爆发之前就能够提前干预。毕竟,防患于未然比事后补救要容易得多。另外,我也想知道,对于那些长期困扰我们的负面情绪,比如焦虑、不安、抑郁,这本书有没有什么长期的、根本性的解决办法。我希望能找到一种方式,让我能够与自己的情绪和谐共处,而不是成为情绪的奴隶。这本书,我抱有极大的期待,希望它能成为我情绪管理的“启蒙之书”。

评分

《别让情绪控制你》,这个名字就像一个温柔的提醒,又像一个强有力的号角,直吹我内心最柔软的地方。我一直觉得自己是个挺感性的人,很多时候,情绪的起伏会直接影响我的判断力和行为。比如,当遇到一些不顺心的事情时,我很容易陷入消极的情绪,然后做什么事情都觉得心力交瘁,效率低下。我希望能在这本书里找到方法,让我能够真正地“掌控”自己的情绪,而不是被它们牵着鼻子走。我猜想,这本书会深入浅出地讲解情绪的科学原理,让我们理解情绪是如何在我们的大脑中产生的,以及它们对我们的生理和心理有什么样的影响。我尤其希望书中能提供一些简单易行的情绪调节技巧,比如深呼吸、积极的自我对话、或者是一些快速让自己平静下来的方法。同时,我也想知道,这本书会不会探讨如何处理那些影响我们长远发展的负面情绪,比如长期的压力、焦虑、或者是不安全感。我希望能够通过这本书,找到一条通往内心平静和情绪稳定的道路,让我在面对生活的各种挑战时,都能保持一份从容和自信。

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就是觉得自己老控制不住情绪才去看这本书的,啊心理学真的奇妙

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就是觉得自己老控制不住情绪才去看这本书的,啊心理学真的奇妙

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就是觉得自己老控制不住情绪才去看这本书的,啊心理学真的奇妙

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好情绪活得好

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比较赞的一点是,里面有小测试,除此之外,真的有些无聊

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