图书目录大全

 windowsfront.com logo

招聘面试新法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024

招聘面试新法
☆☆☆☆☆
简体网页||繁体网页
崔小屹 作者
中国财政经济出版社
译者
2015-3-1 出版日期
243 页数
0 价格
平装
丛书系列
9787509558720 图书编码

招聘面试新法 在线电子书 图书标签: 人力资源  招聘  HR  职场  管理学  工作  学习のHR  工作方法   

喜欢 招聘面试新法 在线电子书 的读者还喜欢


下载链接在页面底部


点击这里下载
    
想要找书就要到 图书目录大全
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

发表于2024-12-23

linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram viber vkontakte whatsapp 复制链接

招聘面试新法 在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

招聘面试新法 在线电子书 epub 下载 mobi 下载 pdf 下载 txt 下载 2024

招聘面试新法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024


招聘面试新法 在线电子书 用户评价

评分☆☆☆☆☆

作为工具书，很快地浏览完了。面试其实是一个互相了解的过程，也更像是一场博弈。被面试者知己知彼，可以更快地展现最好的自己吧。

评分☆☆☆☆☆

1、面试时，表现很好的面试者不一定能力强。 2、招聘是招最适合本公司的人，而不是最优秀的人。

评分☆☆☆☆☆

工具书，新人学习了

评分☆☆☆☆☆

招聘入门书籍，很有帮助~无时无刻不在警示自己，要成为一名优秀的面试官，得先成为一名优秀的候选人。招聘这条路上，还有很多宝藏可以深挖，加油。

评分☆☆☆☆☆

是一本讲方法的书，可惜三观不太正。另外一些内容是度娘上的原话，比如逻辑思维能力那一部分，和百度百科一样的内容。。。

招聘面试新法 在线电子书 著者简介

崔小屹，实战企业管理专家，清华大学EMBA，曾任西门子、戴尔公司高级管理岗位。在识人、选人方面有独到的见解和实操经验。

汤悦，实战管理专家与人力资源专家，清华大学EMBA，中国人力资源开发网、央企人才网特约顾问，致力于国有企业人力资源战略研究20年，现任高等教育出版社文科社文科事业部主任、总经理。

盛国红，中粮集团中国食品有限公司人力资源部副总经理。管理学硕士，具有12年人力资源管理工作经验，先后就职于央企、外企等各类大型集团企业，服务过通信、物流、快消品等多个行业，在人力资源各个领域进行过深入实践，结合企业发展不同阶段的需求，探索绩效管理、招聘、组织变革、培训管理、人才发展等方面的理论和解决实际问题的方法、技巧，建设企业商学院、设计实施人才发展体系，在建立适合企业发展需要的培训及发展体系方面有独到见解。

招聘面试新法 在线电子书 图书目录

招聘面试新法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 在线电子书下载

招聘面试新法 在线电子书 图书描述

快速识人不仅是人力资源的招聘者重要的技能，也是每一位领导者的技能。本书希望能够提供给面试官超越传统的全新面试方法，帮助面试官全面立体地考察候选人，尽快选出最适合自己的应聘者。

《招聘面试新法》系统地提供了六种检验候选人的面试考察手段，也对不同规模的企业以及不同岗位提供了有针对性的面试策略，让面试官在面试过程中能对应聘者进行充分地检验，看穿一切“包装”，为企业选拔出优秀的人才。

招聘面试新法 在线电子书 下载 mobi epub pdf txt 在线电子书下载
想要找书就要到 图书目录大全
立刻按 ctrl+D收藏本页
你会得到大惊喜!!

招聘面试新法 在线电子书 读后感

评分☆☆☆☆☆

从招聘HR的角度讲：不同于以往招聘书籍的浮皮潦草，从胜任力模型出发，专注于如何突破“面霸”们的重重迷雾看清其本质，避免被其“套路”，提高招聘的精准度。干货还是挺多的。 从求职者的角度讲：教你如何成为“面霸”，如何赢得面试官的好感，如何躲过面试官挖的坑、埋的雷。...

评分☆☆☆☆☆

从招聘HR的角度讲：不同于以往招聘书籍的浮皮潦草，从胜任力模型出发，专注于如何突破“面霸”们的重重迷雾看清其本质，避免被其“套路”，提高招聘的精准度。干货还是挺多的。 从求职者的角度讲：教你如何成为“面霸”，如何赢得面试官的好感，如何躲过面试官挖的坑、埋的雷。...

评分☆☆☆☆☆

从招聘HR的角度讲：不同于以往招聘书籍的浮皮潦草，从胜任力模型出发，专注于如何突破“面霸”们的重重迷雾看清其本质，避免被其“套路”，提高招聘的精准度。干货还是挺多的。 从求职者的角度讲：教你如何成为“面霸”，如何赢得面试官的好感，如何躲过面试官挖的坑、埋的雷。...

评分☆☆☆☆☆

从招聘HR的角度讲：不同于以往招聘书籍的浮皮潦草，从胜任力模型出发，专注于如何突破“面霸”们的重重迷雾看清其本质，避免被其“套路”，提高招聘的精准度。干货还是挺多的。 从求职者的角度讲：教你如何成为“面霸”，如何赢得面试官的好感，如何躲过面试官挖的坑、埋的雷。...

评分☆☆☆☆☆

从招聘HR的角度讲：不同于以往招聘书籍的浮皮潦草，从胜任力模型出发，专注于如何突破“面霸”们的重重迷雾看清其本质，避免被其“套路”，提高招聘的精准度。干货还是挺多的。 从求职者的角度讲：教你如何成为“面霸”，如何赢得面试官的好感，如何躲过面试官挖的坑、埋的雷。...

类似图书 点击查看全场最低价

招聘面试新法 在线电子书 pdf 下载 txt下载 epub 下载 mobi 下载 2024

分享链接

linkedin mastodon messenger pinterest reddit telegram viber vkontakte whatsapp 复制链接


招聘面试新法 在线电子书 相关图书



服务条款
联系我们
关于我们
隐私政策

本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息，本站不存储任何数据与内容，任何内容与数据均与本站无关，如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度，google,bing,sogou 等

友情链接

中国国家图书馆
国立台湾图书馆
美国国会图书馆
开放图书馆 openlibrary.org

© 2024 book.wenda123.org All Rights Reserved. 图书目录大全 版权所有