不懂年輕人你怎麼帶團隊 在線電子書 圖書標籤:  

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有很多方法論，值得嘗試

題目一言難盡 但是內容還是讓人有收獲的

21-34 更加堅信，熱愛纔是一切的源泉。

乾貨滿滿誠意十足！

處於90後的團隊一員想說，雖然本書是針對管理者的，但從本書中能學到怎麼樣和領導配閤，怎麼樣成為一名優秀的職場人，很多方法工具都可以拿來試試

在我们这个信息、知识、理念快速发展变化的互联网时代、智能时代，新型人才关系理念、新型的员工与团队、领导、公司之间关系的理念也需要快速更新，只可惜很多公司和管理者依旧拿着六十七年代的打法来管理者新一代的年轻人，当效果不如人意的时候，反而会抱怨年轻员工各种问题...  

在我们这个信息、知识、理念快速发展变化的互联网时代、智能时代，新型人才关系理念、新型的员工与团队、领导、公司之间关系的理念也需要快速更新，只可惜很多公司和管理者依旧拿着六十七年代的打法来管理者新一代的年轻人，当效果不如人意的时候，反而会抱怨年轻员工各种问题...  

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